厦门德力信智能科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：14年
行业： 计算机硬件、通信/电信/网络设备、计算机软件
全称： 厦门德力信智能科技有限公司。

发展阶段

排名：厦门管理软件公司人气排名第9名厦门SaaS公司人气排名第15名厦门物联网/IoT公司人气排名第118名厦门智能化公司人气排名第126名
荣誉：国家高新技术企业高新技术企业根据算法标注
工资： 84.7%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长7%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占44.1%，“电子/电器/通信技术类”占27.1%，“其他（研发和技术类）”占15.3%。
招聘： 2026年较2025年下降27%。
要求：学历：不限最多，占41.2%。经验：不限最多，占100%。
地区：分布在1个地区，厦门占100%。

公司介绍

注册号：350203200325875所在地：福建省注册资本：1000万人民币法定代表：陈国泰企业类型：有限责任公司（自然人投资或控股）登记状态：存续登记机关：厦门市思明区工商行政管理局注册地址：厦门火炬高新区（翔安）产业区翔星路96号建业楼B座南501B室.

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招聘需求增长速度怎么样（31个在线职位）

管理

-27%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降4%
2024：下降6%
2023：增长16%
2022：增长26%

历年招聘： 2026年比2025年少12个职位

2021年 34个 2022年 43个 2023年 50个 2024年 47个 2025年 45个 2026年 33个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

厦门 31

No.348

厦门企业招聘排名 򀀩

说明：厦门德力信智能科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年33个（下降27%），2025年45个（下降4%），2024年47个（下降6%），2023年50个（增长16%），2022年43个（增长26%），2021年34个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求26个，占44.1%，热招岗位：

厦门德力信智能科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占44.1%，“电子/电器/通信技术类”占27.1%，“其他（研发和技术类）”占15.3%，“电气/能源/动力类”占15.3%，“机械/仪器仪表类”占5.1%，“美术/设计/创意类”占1.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共59条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

84.7%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中84.7%的岗位拿￥6-15K

5.1% 3-4.5K 6.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.9% 8-10K ***  ? 10-15K 3.4% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年59条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥11.4K  电子/电器/通信技术类  销售类  其他（研发和技术类）  客户服务类 

厦门德力信智能科技有限公司工资待遇怎么样？84.7%的岗位拿6-15K，本科工资￥。与同行业比-28%，计算机/网络/技术类平均工资￥11.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

厦门德力信智能科技有限公司员工工资高吗？为你提供：开发工程师，软件开发，嵌入式，硬件，研发工程师，销售，业务员，市场，设计工程师，app开发，java，内业，前端，单片机，开发人员，技术支持，招商，操作员，普工，暖通，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了44.1% 44.1%
电子/电器/通信技术类
占了27.9% 27.9%
销售类
占了20.6% 20.6%
其他（研发和技术类）
占了14.7% 14.7%

职位地区

厦门
占了100% 100%

学历要求

不限
占了41.2% 41.2%
大专
占了39.7% 39.7%
高中
占了10.3% 10.3%
本科
占了8.8% 8.8%

经验要求

不限
占了100% 100%

查看详细分析

厦门德力信智能科技有限公司招聘要求怎么样：厦门德力信智能科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占44.1%，其次是电子/电器/通信技术类占27.9%。什么学历能进？不限占比最多占41.2%，其次是大专占39.7%。工作经验有什么要求？不限占比最多占100%。工作地区在哪？厦门占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。