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工资待遇怎么样

万达宝软件(深圳)有限公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥6K-50K之间,其中88.9%的岗位拿8-50K,本科工资¥19.0K。深圳工资¥16.8K,广州¥16.3K。
薪酬区间: 6K - 50K,其中88.9%的岗位拿¥8-50K
说明:万达宝软件(深圳)有限公司工资统计来自于近一年18条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥8-50K
88.9%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 6%

与同地区比

򀀈 17%

与同行比

说明:深圳地区公司平均工资¥17496 ,深圳计算机软件行业公司平均工资¥19955

万达宝软件(深圳)有限公司薪酬区间:6-8K占比11.1%,10-15K占比11.1%,15-20K占比5.6%。历年工资变化:2021年平均工资¥10.9K,2022年平均工资¥10.2K,2023年平均工资¥10.9K,2024年平均工资¥10.9K。平均工资对比深圳地区公司-6%,对比深圳计算机软件行业公司-17%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
管理

招聘学历要求:本科最多

万达宝软件(深圳)有限公司需要什么学历?本科占比最多,占77.8%,大专占22.2%

工资按学历统计

说明:万达宝软件(深圳)有限公司工资按学历统计,大专工资¥8.0K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

万达宝软件(深圳)有限公司员工工资高吗?为你提供:erp,实施顾问,销售,java,培训,大客户,开发工程师,测试工程,点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 (更多)

本科工资:100%的人拿¥8-50K
万达宝软件(深圳)有限公司本科工资怎么样?100%的本科岗位拿¥8-50K,10-15K占14.3%,15-20K占7.1%。本科热招岗位有:erp,实施顾问,java,培训,开发工程师,测试工程,软件测试,点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计:深圳招聘需求最多,岗位工资¥8-15K占比最多

深圳工资: 70%的岗位拿¥8-15K/月
说明:万达宝软件(深圳)有限公司分布在哪些城市?各地区工资怎么样?仅供参考。

员工资一览表/工资排行

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薪酬↓ (企业发布)
说明: 万达宝软件(深圳)有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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