方州汇国际电子商务（北京）有限公司

跨国直属经营——方州汇国际是一家跨国公司，由北京总公司、美东分公司、美中分公司、欧洲分公司和浙江生产工厂五大直属分支机构组成。
欧美本地生产——跨国注册欧美本地公司、欧美品牌、产品专利，欧美本地化经营；突破中外贸易壁垒，确保产品完全符合"Made in USA"和"Made in Europe"标准。
自主产品设计——公司设有全资生产工厂，从需求出发，实现了真正意义上的自主品牌、自主设计、自主生产加上完善的质量控制体系；
直属运营链条——自有供应链体系的全链条运营，实现了产品研产销一体化管理
跨多平台经营——我们的运营平台涵盖了Amazon、Walmart、Lazada、Passfeed、Cdiscount、Allegro、Wayfair、Rakuten、PotteryBarn、OSTK、OnBuy、Newegg、MyToys、moebel24、Mano、HOUZZ、HOME24、ETSY、ePrice、EMAG、BONAZA、Worten等主流电商平台。凭借我们在这些平台上的优势地位和卓越品牌实力，我们赢得了广泛的市场认可和消费者的青睐。
重视员工发展——提供广阔的职业发展空间和公平竞争的工作环境。我们拥有完善的人才培养体系和晋升通道，为每一位员工提供机会展示自我、实现职业成长和晋升，并有机会成为公司内部股东。
薪酬体系完善——我们的薪资构成包括岗位薪资、绩效奖金、提成、年终奖、项目奖金、排名奖金、部门奖金、突出贡献奖金、总经理特别奖金等，同时还提供各种福利待遇，如社保公积金、工作餐补贴、出国旅游、团建年会活动、公费培训和活动经费等。
持续稳定发展——方州汇国际秉持着稳定和可持续发展的理念，自2010年创办以来坚持不融资，保障企业资金流以一种健康稳定的状态成长；不上市，企业经营完全立足于自身长远健康的发展需要，而不受外部因素影响。
我们的优势：
一、公司环境 ：公司地理位置优越，交通方便，毗邻地铁口&公交站。开阔宽广的办公环境。企业文化：氛围团结、融洽、和谐。
二、工作氛围：扁平化管理、注重效率，无加班文化，拥有年轻积极向上的团队。
三、员工成长： 1、提供“一带一”的导师制培训，新人入职培训-试用期一带一辅导培训-专业技能培训-管理类培训等；线上培训会、内部分享会，重视打造个人学习力； 2、提供专业与管理双晋升发展通道：专业精英通道：助理-专员-经理-高级经理-专家；管理通道：主管-经理-总监-常务副总-总经理。
四、员工福利： 1、薪酬：提供有竞争力的薪酬，业务岗薪资新品奖等； 2、法定福利：入职在试用期即购买社保、公积金，享受法定节假日； 3、增值福利：节日生日福利礼品；每周提供下午茶；优秀员工奖、人才推荐奖励；部门团建活动，羽毛球活动，爬山徒步等。
欢迎优秀的你加入~
欢迎