新科益工资待遇怎么样

新科益系统与咨询（上海）有限公司薪资待遇好吗？新科益工资高吗？薪酬区间：￥8K-50K之间，其中86.1%的岗位拿20-50K，新科益计算机/网络/技术类岗位占比最多达46.5%，薪酬￥20-50K占比较高。新科益本科工资￥28.8K，硕士￥40.0K。新科益上海工资￥28.8K，深圳￥28.7K。

新科益薪酬区间: 8K - 50K，其中86.1%的岗位拿￥20-50K

7% 8-10K 2.3% 10-15K 4.7% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：新科益系统与咨询（上海）有限公司工资统计来自于近一年43条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥20-50K

86.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

新科益历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 53%

与同地区比

򀀉 28%

与同行比

说明：上海地区公司平均工资￥18599 ，上海计算机软件行业公司平均工资￥22331

新科益系统与咨询（上海）有限公司薪酬区间：8-10K占比7%，10-15K占比2.3%，15-20K占比4.7%。新科益平均工资对比上海地区公司+53%，对比上海计算机软件行业公司+28%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

新科益工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 100%的岗位拿￥20-50K/月

55% 20-30K 45% 30-50K

计算机/网络/技术类热招岗位

新科益系统与咨询（上海）有限公司有哪些部门？新科益各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类100%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考

新科益招聘学历要求：本科最多

9.3% 大专 81.4% 本科 9.3% 硕士

新科益系统与咨询（上海）有限公司需要什么学历？本科占比最多，占81.4%，大专占9.3%，硕士占9.3%

新科益工资按学历统计

说明：新科益系统与咨询（上海）有限公司工资按学历统计，大专工资￥13.9K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

新科益热招岗位工资待遇

新科益系统与咨询（上海）有限公司员工工资高吗？为你提供：应用工程师，销售，仿真工程师，pi，ae，学工，开发工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

新科益本科工资待遇（更多）

新科益本科工资：91.4%的人拿￥20-50K

2.9% 8-10K 5.7% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

新科益本科热招岗位

新科益系统与咨询（上海）有限公司本科工资怎么样？新科益91.4%的本科岗位拿￥20-50K，8-10K占2.9%，15-20K占5.7%。新科益本科热招岗位有：应用工程师，仿真工程师，销售，pi，ae，学工，开发工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

新科益工资按地区统计：上海招聘需求最多，岗位工资￥20-50K占比最多

上海工资: 81.8%的岗位拿￥20-50K/月

9.1% 8-10K 4.5% 10-15K 4.5% 15-20K 40.9% 20-30K 40.9% 30-50K

地区热招岗位

说明：新科益系统与咨询（上海）有限公司分布在哪些城市？新科益各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，上海81.8%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考。

新科益员工福利待遇

添加福利

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新科益员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 新科益员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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CAE +47%

软件 +8%

plm +59%

数据管理 +22%

CAD +30%

产品生命周期管理 +52%

仿真技术 +48%

数据运营 +25%

机械零部件 +27%

ERP -14%

CAD/CAM +50%

智能化工程 +27%

智能化 +39%

物联网 +23%

工业互联网 +17%

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