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工资待遇怎么样

普律管理咨询(深圳)有限公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥6K-10K之间,其中100%的岗位拿6-10K,2026年较上年-1%。质量管理类岗位占比最多达95.2%,薪酬¥6-10K占比较高。本科工资¥9.0K。

薪酬区间: 6K - 10K,其中100%的岗位拿¥6-10K
说明:普律管理咨询(深圳)有限公司工资统计来自于近一年21条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥6-10K
100%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 60%

与同地区比

򀀈 50%

与同行比

说明:深圳地区公司平均工资¥18174 ,深圳检测,认证行业公司平均工资¥14345

普律管理咨询(深圳)有限公司薪酬区间:6-8K占比%,8-10K占比%。历年工资变化:2025年平均工资¥7.2K,2024年平均工资¥9.7K,2023年平均工资¥9.7K,2021年平均工资¥6.1K。平均工资对比深圳地区公司-60%,对比深圳检测,认证行业公司-50%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

管理

工资按部门统计:质量管理类最多,岗位工资¥6-10K占比最多

普律管理咨询(深圳)有限公司有哪些部门?根据近一年招聘岗位分析,质量管理类最多占95.2%,招聘需求中排名第378 。普律管理咨询(深圳)有限公司各部门工资待遇怎么样? 质量管理类100%的岗位工资拿¥6-10K。 仅供参考。

招聘学历要求:大专最多

普律管理咨询(深圳)有限公司需要什么学历?大专占比最多,占95.2%,本科占4.8%

工资按学历统计

说明:普律管理咨询(深圳)有限公司工资按学历统计,大专工资¥7.1K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

普律管理咨询(深圳)有限公司员工工资高吗?为你提供:验货,ee,质量,ea,ma,pe,sourcing,te,点击查看详细岗位薪资分析。

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