「固特超声怎么样」广东固特超声股份有限公司

说明：广东固特超声股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？固特超声2020年15个，2021年14个（下降7%），2022年12个（下降14%），2023年13个（增长8%），2024年14个（增长8%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

固特超声工资待遇怎么样（共34条）

管理

固特超声薪酬概况

薪酬区间: 3K - 20K，其中52.9%的岗位拿￥6-10K

5.9% 3-4.5K 5.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 17.6% 10-15K 17.6% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年34条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

固特超声工资排名

按类别统计

销售类￥9.4K  客户服务类  电子/电器/通信技术类  计算机/网络/技术类  工厂生产类 

广东固特超声股份有限公司工资待遇怎么样？固特超声52.9%的岗位拿6-10K，本科工资￥12.3K。梅州地区工资排名前20%，与同行业比+26%，销售类平均工资￥9.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

固特超声热招岗位工资待遇

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固特超声荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了28.6% 28.6%
客户服务类
占了14.3% 14.3%
电子/电器/通信技术类
占了14.3% 14.3%
计算机/网络/技术类
占了14.3% 14.3%

职位地区

学历要求

大专
占了48.6% 48.6%
本科
占了28.6% 28.6%
高中
占了11.4% 11.4%
不限
占了11.4% 11.4%

经验要求

1-3年
占了45.7% 45.7%
3-5年
占了34.3% 34.3%
5-10年
占了14.3% 14.3%
不限
占了5.7% 5.7%

查看详细分析

广东固特超声股份有限公司招聘要求怎么样：固特超声都在招什么人？固特超声招聘类别销售类占比最多占28.6%，其次是客户服务类占14.3%。固特超声什么学历能进？大专占比最多占48.6%，其次是本科占28.6%。工作经验固特超声有什么要求？1-3年占比最多占45.7%，其次是3-5年占34.3%。固特超声工作地区在哪？梅州占比最多占54.3%，其次是深圳占34.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。