「Fotoable怎么样」北京贝塔科技有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：500-999人 成立：15年
行业： 互联网/电子商务
全称： 北京贝塔科技有限公司。

发展阶段

阶段： B轮，6150万人民币。
产品：玩图画中画相机等21个。
排名：北京短视频运营公司人气排名第68名
荣誉：理事单位瞪羚企业根据算法标注
工资： 73.4%的岗位拿20-50K，2025年较去年增长1%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占87.5%，“美术/设计/创意类”占39.1%，“其他（研发和技术类）”占4.7%。
招聘： 2025年较2024年下降19%。
要求：学历：本科最多，占83.9%。经验：3-5年最多，占40.3%。
地区：分布在1个地区，北京占100%。

公司介绍

【总结】我们是一家专注移动app开发的创业公司，公司的产品拥有1.5亿用户，几千万的月度活跃用户。

贝塔科技创立于2011年，专注移动游戏的研发和发行，是面向全球的优秀游戏厂商。迄今推出Word Crossy，Word Crush，Mergical等多款畅销产品，全球累计注册用户超5亿，覆盖欧美、日韩、东南亚等全球100多个国家和地区。创立十年来，贝塔科技致力于千万日活，亿万笑脸的美好愿景，为全世界的玩家创造快乐。

公司官网：
公众号搜索：贝塔游戏（贝塔科技品牌官方账号）

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

Fotoable产品服务怎么样（共21个）

玩图

9.5， 9716.3万次下载

功能强大，兼具拼图、贴纸、美颜、艺术照等多个特色功能，全能型P图神器

玩图－全能美化

9.6， 2241万次下载

玩图-全能手机P图神器。不但基础功能强大，而且还有画中画，拼立得等创新功能。【贴纸】上百款贴纸，贱萌、可爱、女神、街拍、森女、清新等超多风格可供选择。智能表情贴纸，自动识...

管理

Fotoable融资情况/发展历程（共3次）

管理

B轮

资本市场青睐度

Fotoable招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降39%
2023：下降35%
2022：增长94%
2021：增长442%

Fotoable历年招聘：

2020年 24个 2021年 130个 2022年 252个 2023年 165个 2024年 100个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京 10

Fotoable最新招聘

说明：北京贝塔科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？Fotoable2020年24个，2021年130个（增长442%），2022年252个（增长94%），2023年165个（下降35%），2024年100个（下降39%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

Fotoable研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求56个，占87.5%，热招岗位：

北京贝塔科技有限公司技术人才需求怎么样？根据Fotoable近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占87.5%，“美术/设计/创意类”占39.1%，“其他（研发和技术类）”占4.7%，“科研类”占3.1%，“咨询/顾问类”占1.6%。仅供参考。

Fotoable工资待遇怎么样（共64条）

管理

Fotoable薪酬概况

薪酬区间: 10K - 50K，其中73.4%的岗位拿￥20-50K

6.3% 10-15K 7.8% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 12.5% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年64条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

Fotoable工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥31.9K  美术/设计/创意类  客户服务类  经营管理类  其他（研发和技术类） 

北京贝塔科技有限公司工资待遇怎么样？Fotoable73.4%的岗位拿20-50K，应届生工资￥12.5K。北京地区工资排名前45%，与同行业比+59%，计算机/网络/技术类平均工资￥31.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

Fotoable热招岗位工资待遇

（更多）

北京贝塔科技有限公司员工工资高吗？为你提供：策划，主美，原画，开发工程师，运营，ui，产品经理，制作，特效，unity，主策，优化师，游戏动效，视频设计，设计师，go，u3d，产品专家，分析，后端，点击查看详细岗位薪资分析。

Fotoable荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

Fotoable相关行业标签

短视频运营

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了90.3% 90.3%
美术/设计/创意类
占了40.3% 40.3%
客户服务类
占了22.6% 22.6%
经营管理类
占了16.1% 16.1%

职位地区

北京
占了100% 100%

学历要求

本科
占了83.9% 83.9%
大专
占了11.3% 11.3%
不限
占了4.8% 4.8%

经验要求

3-5年
占了40.3% 40.3%
5-10年
占了35.5% 35.5%
1-3年
占了11.3% 11.3%
不限
占了11.3% 11.3%

查看详细分析

北京贝塔科技有限公司招聘要求怎么样：Fotoable都在招什么人？ Fotoable招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占90.3%，其次是美术/设计/创意类占40.3%。Fotoable什么学历能进？本科占比最多占83.9%，其次是大专占11.3%。工作经验Fotoable有什么要求？3-5年占比最多占40.3%，其次是5-10年占35.5%。Fotoable工作地区在哪？北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。