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精华股份工资待遇怎么样

宁波精华电子科技股份有限公司薪资待遇好吗?精华股份工资高吗?薪酬区间:¥6K-50K之间,其中53.6%的岗位拿10-20K,2026年较上年+22%。精华股份质量管理类岗位占比最多达36.6%,薪酬¥10-20K占比较高。精华股份本科工资¥24.4K。

精华股份薪酬区间: 6K - 50K,其中53.6%的岗位拿¥10-20K
说明:宁波精华电子科技股份有限公司工资统计来自于近一年41条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥10-20K
53.6%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

精华股份历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 42%

与同地区比

򀀉 25%

与同行比

说明:宁波地区公司平均工资¥12884 ,宁波汽车零配件行业公司平均工资¥14578

宁波精华电子科技股份有限公司薪酬区间:6-8K占比%,8-10K占比%,20-30K占比%,30-50K占比%。精华股份历年工资变化:2025年平均工资¥15.7K,2024年平均工资¥11.2K,2023年平均工资¥11.1K,2022年平均工资¥9.7K,2021年平均工资¥9.5K。精华股份平均工资对比宁波地区公司+42%,对比宁波汽车零配件行业公司+25%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

管理

精华股份工资按部门统计:质量管理类最多,岗位工资¥10-20K占比最多

宁波精华电子科技股份有限公司有哪些部门?根据近一年招聘岗位分析,质量管理类最多占36.6%,招聘工资中排名第469 。宁波精华电子科技股份有限公司各部门工资待遇怎么样? 质量管理类80%的岗位工资拿¥10-20K。 仅供参考。

精华股份招聘学历要求:大专最多

宁波精华电子科技股份有限公司需要什么学历?大专占比最多,占51.2%,本科占46.3%,高中(含中专,中技)占2.4%

精华股份工资按学历统计

说明:宁波精华电子科技股份有限公司工资按学历统计,大专工资¥13.2K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

精华股份热招岗位工资待遇

宁波精华电子科技股份有限公司员工工资高吗?为你提供:质量,销售,机工,设备工,产品工程,翻译,采购,项目经理,点击查看详细岗位薪资分析。

精华股份本科工资待遇 (更多)

精华股份本科工资:89.4%的人拿¥10-50K
宁波精华电子科技股份有限公司本科工资怎么样?精华股份89.4%的本科岗位拿¥10-50K,8-10K占%,15-20K占%,20-30K占%。精华股份本科热招岗位有:产品工程,机工,采购,销售,项目经理,ae,fa,体系专员,点击查看详细岗位薪资分析。

精华股份员工资一览表/工资排行

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布)
说明: 精华股份员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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