「送子鸟医院怎么样」武汉送子鸟中西医结合不孕症专科医院有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：15年
行业： 医疗/护理/卫生
全称： 武汉送子鸟中西医结合不孕症专科医院有限公司。

发展阶段

排名：武汉医疗科研公司人气排名第7名武汉中西医结合公司人气排名第9名武汉预防保健公司人气排名第44名武汉保健公司人气排名第52名
工资： 85.6%的岗位拿4.5-10K，2026年较去年增长7%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占71.4%，“计算机/网络/技术类”占14.3%。
招聘： 2026年较2025年下降56%。
要求：学历：大专最多，占64.3%。经验：3-5年最多，占50%。
地区：分布在1个地区，武汉占100%。

公司介绍

武汉送子鸟中西医结合不孕症专科医院始终怀揣着“还天下不孕母亲的权利”这一重大使命，尊重女性、尊重母爱，坚持扞卫女性做母亲的权利。对于很多送子鸟妈妈来说，送子鸟不仅仅是一家不孕不育症专科医院，更是弘扬母爱的精神家园。未来，武汉送子鸟不孕症专科医院，只做有温度的精品专科医院，将人文医疗关怀传递到每个人心里。
医院地址：武汉市硚口区解放大道19号

展开

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送子鸟医院招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长7%
2024：下降29%
2023：增长75%
2022：下降45%

送子鸟医院历年招聘：

2021年 22个 2022年 12个 2023年 21个 2024年 15个 2025年 16个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：武汉送子鸟中西医结合不孕症专科医院有限公司招聘需求增长速度怎么样？送子鸟医院2025年16个（增长7%），2024年15个（下降29%），2023年21个（增长75%），2022年12个（下降45%），2021年22个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

送子鸟医院研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求10个，占71.4%，热招岗位：

武汉送子鸟中西医结合不孕症专科医院有限公司技术人才需求怎么样？根据送子鸟医院近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占71.4%，“计算机/网络/技术类”占14.3%。仅供参考。

送子鸟医院工资待遇怎么样（共14条）

管理

送子鸟医院薪酬概况

￥4.5-10K

85.6%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中85.6%的岗位拿￥4.5-10K

7.1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 7.1% 6-8K ***  ? 8-10K 7.1% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

送子鸟医院工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥7.1K  客户服务类  销售类  市场/公关/媒介类  计算机/网络/技术类 

武汉送子鸟中西医结合不孕症专科医院有限公司工资待遇怎么样？送子鸟医院85.6%的岗位拿4.5-10K，本科工资￥。与同行业比-36%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥7.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

送子鸟医院相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了71.4% 71.4%
客户服务类
占了35.7% 35.7%
销售类
占了28.6% 28.6%
市场/公关/媒介类
占了14.3% 14.3%

职位地区

武汉
占了100% 100%

学历要求

大专
占了64.3% 64.3%
本科
占了28.6% 28.6%
不限
占了7.1% 7.1%

经验要求

3-5年
占了50% 50%
1-3年
占了28.6% 28.6%
5-10年
占了14.3% 14.3%
不限
占了7.1% 7.1%

查看详细分析

武汉送子鸟中西医结合不孕症专科医院有限公司招聘要求怎么样：送子鸟医院都在招什么人？送子鸟医院招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占71.4%，其次是客户服务类占35.7%。送子鸟医院什么学历能进？大专占比最多占64.3%，其次是本科占28.6%。工作经验送子鸟医院有什么要求？3-5年占比最多占50%，其次是1-3年占28.6%。送子鸟医院工作地区在哪？武汉占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。