浙江大冢制药有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：500-999人 成立：35年
行业： 制药/生物工程
全称： 浙江大冢制药有限公司。

发展阶段

排名：杭州外商投资公司人气排名第24名杭州制药公司人气排名第51名杭州制药/药业公司人气排名第65名杭州医药公司人气排名第80名
工资： 67.2%的岗位拿10-30K，2026年较去年下降25%。。
招聘： 2026年较2025年下降73%。
要求：学历：大专最多，占78.8%。经验：1-3年最多，占69.7%。
地区：分布在3个地区，北京占22.7%，太原占12.1%，南京占7.6%，呼和浩特占4.5%。

公司介绍

浙江大冢制药有限公司系日本知名制药企业大冢制药株式会社投资的100%全外资公司.
日本大冢制药株式会社成立于1921年,迄今有90多年的历史.
大冢株式会社本着"为全世界人们的健康不断创新开发新产品的理念,已经发展成为在日本本土拥有诸多研究所和生产基地的综合性的集团企业.在日本乃至全世界都享有盛名.经过大冢多年来的努力,除了国内拥有企业20家以外,在日本以外的大冢公司也有40家.除此之外美国,欧洲等地都有他的研究中心.

浙江大冢制药有限公司成立于2003年3月，公司注册在浙江临安，总部设在上海，目前拥有员工500多人，销售网络遍布全国.在消化,呼吸,内分泌,血外,神内等领域享有良好的声誉。
今天,成长中的浙江大冢因在华的业务迅速扩大,诚挚地邀请积极进取,渴望挑战的您与我们一起发展,共图鸿业!

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长179%
2024：增长50%
2023：增长220%
2022：下降89%

历年招聘：

2021年 44个 2022年 5个 2023年 16个 2024年 24个 2025年 67个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：浙江大冢制药有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年67个（增长179%），2024年24个（增长50%），2023年16个（增长220%），2022年5个（下降89%），2021年44个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共64条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中67.2%的岗位拿￥10-30K

9.4% 2-3K 17.2% 6-8K 3.1% 8-10K ***  ? 10-15K 9.4% 15-20K ***  ? 20-30K 3.1% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年64条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥16.1K  市场/公关/媒介类  医疗卫生/美容保健类  经营管理类  在校学生类 

浙江大冢制药有限公司工资待遇怎么样？67.2%的岗位拿10-30K，应届生工资￥2.5K。与同行业比持平，销售类平均工资￥16.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

浙江大冢制药有限公司员工工资高吗？为你提供：医药代表，销售，推广，药学，地区经理，临床，信息，学术专员，实习生，分析，总经理，新媒体，秘书，运营，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了95.5% 95.5%
市场/公关/媒介类
占了21.2% 21.2%
医疗卫生/美容保健类
占了15.2% 15.2%
经营管理类
占了6.1% 6.1%

职位地区

学历要求

大专
占了78.8% 78.8%
本科
占了12.1% 12.1%
不限
占了9.1% 9.1%

经验要求

1-3年
占了69.7% 69.7%
不限
占了13.6% 13.6%
应届生
占了9.1% 9.1%
3-5年
占了7.6% 7.6%

查看详细分析

浙江大冢制药有限公司招聘要求怎么样：浙江大冢制药有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占95.5%，其次是市场/公关/媒介类占21.2%。什么学历能进？大专占比最多占78.8%，其次是本科占12.1%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占69.7%，其次是不限占13.6%。工作地区在哪？北京占比最多占22.7%，其次是太原占12.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。