惠州市龙德科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：惠州运动器材公司人气排名第7名
荣誉：国家高新技术企业高新技术企业根据算法标注
工资： 62.9%的岗位拿10-20K。硕士工资￥12.5K。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占62.9%，“其他（研发和技术类）”占11.4%，“计算机/网络/技术类”占11.4%。
招聘：高学历人才：硕士1个。
要求：学历：本科最多，占54.3%。经验：5-10年最多，占40%。
地区：分布在1个地区，惠州占100%。

公司介绍

龙德科技成立于1999年，总部位于广东省惠州市，厂房建筑面积达7万平米，公司总人数高达1000人以上。是一家专业从事微电机的研发、生产与销售的国家高新技术企业，具有超过20年电机技术领域的经验，是世界知名品牌企业的指定供应商。行业应用广泛应用于家用电器、健康医疗设备、智能家居、安防系统、电动工具、办公自动化、运动器材、汽车产业等。

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招聘概况/发展现状（26个在线职位）

管理

暂无

增长速度

历年招聘： 2026年

2021年 42个 2022年 13个 2023年 67个 2024年 68个 2026年 33个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

惠州 30

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 1

No.263

惠州企业招聘排名 򀀩

说明：惠州市龙德科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年33个，2024年68个，2023年67个，2022年13个，2021年42个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求22个，占62.9%，热招岗位：

惠州市龙德科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占62.9%，“其他（研发和技术类）”占11.4%，“计算机/网络/技术类”占11.4%，“电子/电器/通信技术类”占8.6%，“电气/能源/动力类”占2.9%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共35条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

62.9%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 50K，其中62.9%的岗位拿￥10-20K

2.9% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 25.7% 20-30K 8.6% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年35条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

机械/仪器仪表类￥21.1K  质量管理类  客户服务类  其他（研发和技术类）  计算机/网络/技术类 

惠州市龙德科技有限公司工资待遇怎么样？62.9%的岗位拿10-20K，本科工资￥。惠州地区工资排名前10，与同行业比+44%，机械/仪器仪表类平均工资￥21.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

惠州市龙德科技有限公司员工工资高吗？为你提供：qe，助理工程，pe，机工，采购，开发助理，设计工程师，项目经理，pqm，传动工程师，体系工程师，工装，治具设计，电机设计，电磁阀工程师，研发工程师，硬件，算法，组装，结构设计，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

机械/仪器仪表类
占了62.9% 62.9%
质量管理类
占了28.6% 28.6%
客户服务类
占了14.3% 14.3%
其他（研发和技术类）
占了11.4% 11.4%

职位地区

惠州
占了100% 100%

学历要求

本科
占了54.3% 54.3%
大专
占了42.9% 42.9%
硕士
占了2.9% 2.9%

经验要求

5-10年
占了40% 40%
3-5年
占了34.3% 34.3%
不限
占了14.3% 14.3%
1-3年
占了11.4% 11.4%

查看详细分析

惠州市龙德科技有限公司招聘要求怎么样：惠州市龙德科技有限公司都在招什么人？招聘类别机械/仪器仪表类占比最多占62.9%，其次是质量管理类占28.6%。什么学历能进？本科占比最多占54.3%，其次是大专占42.9%。学历要求高吗？硕士占2.9%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占40%，其次是3-5年占34.3%。工作地区在哪？惠州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。