工资待遇怎么样

普迈德（北京）科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥3K-30K之间，其中57.5%的岗位拿8-15K，其他（研发和技术类）岗位占比最多达30.2%，薪酬￥6-15K占比较高。本科工资￥11.2K，硕士￥13.5K，应届生￥9.0K。北京工资￥12.3K，广州￥7.9K。



薪酬区间: 3K - 30K，其中57.5%的岗位拿￥8-15K

1.9% 3-4.5K 7.5% 4.5-6K 15.1% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 12.3% 15-20K 5.7% 20-30K

说明：普迈德（北京）科技有限公司工资统计来自于近一年106条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-15K

57.5%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 39%

与同地区比

򀀈 30%

与同行比

说明：北京地区公司平均工资￥18995 ，北京检测，认证行业公司平均工资￥16478

普迈德（北京）科技有限公司薪酬区间：3-4.5K占比%，4.5-6K占比%，6-8K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%。平均工资对比北京地区公司-39%，对比北京检测，认证行业公司-30%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

工资按部门统计：其他（研发和技术类）最多，岗位工资￥6-15K占比最多

其他（研发和技术类）工资: 87.5%的岗位拿￥6-15K/月

25% 6-8K 25% 8-10K 37.5% 10-15K 9.4% 15-20K 3.1% 20-30K

其他（研发和技术类）热招岗位

普迈德（北京）科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，其他（研发和技术类）最多占30.2%。普迈德（北京）科技有限公司各部门工资待遇怎么样？其他（研发和技术类）87.5%的岗位工资拿￥6-15K。仅供参考。

招聘学历要求：本科最多

1.9% 高中 18.9% 大专 43.4% 本科 8.5% 硕士 27.4% 不限

普迈德（北京）科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占43.4%，不限占27.4%，大专占18.9%，硕士占8.5%，高中（含中专，中技）占1.9%

工资按学历统计

说明：普迈德（北京）科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥12.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

普迈德（北京）科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，技术支持，研发工程师，质量，医疗器械，工艺工程，开发工程师，技术服务，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：65.3%的人拿￥8-15K

6.5% 4.5-6K 13% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 13% 15-20K 2.2% 20-30K

本科热招岗位

普迈德（北京）科技有限公司本科工资怎么样？65.3%的本科岗位拿￥8-15K，4.5-6K占%，6-8K占%，15-20K占%，20-30K占%。本科热招岗位有：会计，开发工程师，经理助理，销售，工艺工程，质量，软件开发，采购，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：北京招聘需求最多，岗位工资￥8-15K占比最多

北京工资: 67.1%的岗位拿￥8-15K/月

2.7% 3-4.5K 5.5% 4.5-6K 5.5% 6-8K 17.8% 8-10K 49.3% 10-15K 13.7% 15-20K 5.5% 20-30K

地区热招岗位

说明：普迈德（北京）科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，北京67.1%的岗位工资为￥8-15K。仅供参考。

员工福利待遇

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职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 普迈德（北京）科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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抗体 +72%

体外诊断试剂

诊断试剂 +29%

POCT +27%

医学检验 +2%

抗原 +39%

肿瘤检测 +43%

试剂 +25%

医疗器械 -3%

妇幼健康 -15%

免疫诊断 +63%

检测设备 +7%

免疫诊断试剂 +69%

微流控 +8%

生命科学 +30%

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