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公司介绍

【总结】一站式慢病管理和智慧医疗平台

智云健康,成立于2014年12月,是一站式慢病管理与智慧医疗平台,通过自主研发的医院SaaS系统,药店SaaS系统,先进的互联网医院平台,为全国近2000家医院,超过13万家药房提供服务,辐射5亿慢病患者及潜在患者,积极打造医,患,药,保生态闭环。
我们热爱生命也敬畏医疗,我们用自己的专业,创造价值。富有挑战的工作,让我们快速成长。不断改善国内医疗行业环境的初心,让我们坚持每个想法的落地。高标准,高要求,让我们携手为健康医疗事业添砖加瓦。
在智云,既有来自互联网行业又有来自传统医疗行业的小伙伴,在这样一份多元化,多样化的土壤里我们取长补短,共同进步。公司在现有业务夯实的基础上,积极拓展和鼓励在不同场景的业务创新,打造中国专业特色和科学思维的互联网医疗企业。
作为垂直赛道企业,高速发展的我们密切关注每一位员工的成长。公司提供多种职业发展机会,公平、公正的考核体系,完整的晋升机制及高绩效高回报的激励方案,确保员工的每一份付出必将有收获!
欢迎优秀的你加入一起完成有挑战的工作。

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智云健康产品服务怎么样 (共5个)

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【掌上糖医--新人注册专享首单优惠】 掌上糖医是哈佛医学院Joslin糖尿病中心认证的健康管理服务平台,为中国数百万患者提供符合中国用户习惯的糖尿病专业管理服务。与医院合作,...
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专为患者和亚健康人群提供在线问诊及健康管理服务
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【智云健康--新人注册专享首单优惠】 智云健康致力于为中国数亿慢病患者提供院内外一体化的管理服务,携手众多医院及医生,为中国数百万患者提供符合中国用户习惯的慢性病专业管理服...
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智云医生是一款为糖友度身定制的专业产品。它能帮助糖友轻松地对自己的血糖进行记录和掌控。 1.随时随地记录血糖,可通过血糖仪同步血糖数据,准确、方便、快捷。 2.建立完备的健康...
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智云健康融资情况/发展历程 (共10次)

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IPO上市
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
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  • 板块:
  • 交易:

智云健康招聘需求增长速度怎么样 (38个在线职位)

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-80%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降19%
  • 2024: 下降5%
  • 2023: 持平0%-
  • 2022: 下降43%
智云健康历年招聘: 2026年比2025年少200个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:杭州康晟健康管理咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?智云健康2026年50个(下降80%),2025年250个(下降19%),2024年310个(下降5%),2023年326个(持平),2022年325个(下降43%),2021年570个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

智云健康硕士岗位人才需求分析

(更多)
暂无
增长速度
智云健康硕士历年招聘: 2022年比2021年少2个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
杭州康晟健康管理咨询有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?智云健康历年硕士招聘职位量:2022年2个(下降43%),2021年4个。

智云健康研发实力(技术人才需求)

(更多)
杭州康晟健康管理咨询有限公司技术人才需求怎么样?根据智云健康近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占48.8%,“计算机/网络/技术类”占13.4%,“电子/电器/通信技术类”占2.4%。 仅供参考。

智云健康工资待遇怎么样 (共82条)

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智云健康薪酬概况
薪酬区间: 6K - 50K,其中52.4%的岗位拿¥15-30K
说明:工资统计来自于近一年82条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
杭州康晟健康管理咨询有限公司工资待遇怎么样?智云健康52.4%的岗位拿15-30K,本科工资¥。杭州地区工资排名第859,与同行业比+6%,销售类平均工资¥21.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

智云健康热招岗位工资待遇

(更多)
杭州康晟健康管理咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:医药代表,区域经理,地区经理,java,互联网医生,内科,销售,医师,招商,药店,运营,ba,开发工程师,架构师,测试开发,高级测试,bp,hr,大区经理,市场,点击查看详细岗位薪资分析。

智云健康荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

智云健康相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了61% 61%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了48.8% 48.8%
  • 计算机/网络/技术类
    占了13.4% 13.4%
  • 经营管理类
    占了8.5% 8.5%

学历要求

  • 大专
    占了51.2% 51.2%
  • 本科
    占了32.9% 32.9%
  • 不限
    占了12.2% 12.2%
  • 高中
    占了3.7% 3.7%

经验要求

  • 不限
    占了34.1% 34.1%
  • 5-10年
    占了32.9% 32.9%
  • 3-5年
    占了22% 22%
  • 1-3年
    占了11% 11%
查看详细分析

杭州康晟健康管理咨询有限公司招聘要求怎么样:智云健康都在招什么人? 智云健康招聘类别销售类占比最多占61%,其次是医疗卫生/美容保健类占48.8%。智云健康什么学历能进?大专占比最多占51.2%,其次是本科占32.9%。工作经验智云健康有什么要求?不限占比最多占34.1%,其次是5-10年占32.9%。智云健康工作地区在哪?上海占比最多占24.4%,其次是杭州占19.5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,396.9948万(元)
法定代表: 匡明
成立时间:
信用代码: 91330110321874403W
注册地址: 浙江省杭州市余杭区五常街道文一西路998号12幢1单元201-2室

上下游合作客户/供应商

共同构建糖尿病慢病管理生态系统,打通数据与药品服务 来源
供应商 互联网医疗
在慢病管理、数字化健康领域合作 来源
合作客户 健康管理

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“为人类健康事业不懈奋”
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