好孩子南通服饰有限公司怎么样

说明：好孩子南通服饰有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年56个（增长44%），2025年39个（增长34%），2024年29个（增长93%），2023年15个（下降48%），2022年29个（增长38%），2021年21个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求24个，占32%，热招岗位：

好孩子南通服饰有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占32%，“美术/设计/创意类”占22.7%，“机械/仪器仪表类”占1.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共75条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

82.7%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 30K，其中82.7%的岗位拿￥8-15K

1.3% 2-3K 1.3% 3-4.5K 8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 5.3% 15-20K 1.3% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年75条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥10.2K  计算机/网络/技术类  文体/影视/写作/媒体类  经营管理类  美术/设计/创意类 

好孩子南通服饰有限公司工资待遇怎么样？82.7%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比-3%，客户服务类平均工资￥10.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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好孩子南通服饰有限公司员工工资高吗？为你提供：运营，新媒体，设计师，剪辑，直播，主播，策划，bd，市场，采购，文案，短视频，家纺设计，工艺师，服装工艺，服装纺织，电商总监，视频主管，供应链，商务总监，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

客户服务类
占了38.7% 38.7%
计算机/网络/技术类
占了32% 32%
文体/影视/写作/媒体类
占了28% 28%
经营管理类
占了28% 28%

职位地区

学历要求

本科
占了49.3% 49.3%
大专
占了46.7% 46.7%
不限
占了2.7% 2.7%
硕士
占了1.3% 1.3%

经验要求

3-5年
占了32% 32%
不限
占了29.3% 29.3%
1-3年
占了22.7% 22.7%
5-10年
占了16% 16%

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好孩子南通服饰有限公司招聘要求怎么样：好孩子南通服饰有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占38.7%，其次是计算机/网络/技术类占32%。什么学历能进？本科占比最多占49.3%，其次是大专占46.7%。学历要求高吗？硕士占1.3%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占32%，其次是不限占29.3%。工作地区在哪？南通占比最多占96%，其次是杭州占4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。