PETKIT小佩自2013年创立从以智能硬件切入宠物用品市场，用5年的时间，应用新兴技术与大数据支撑，围绕整体养宠环节展开产品创新与销售，解决用户在应用场景下的各类难题，于2018年完成“吃、喝、住、行、清洁、玩”的六大产品线布局。同时，逐渐构建的宠物生态，提升国内宠物行业的整体高度。
我们创立之初的愿景是‘让天下没有难养的宠物’，为此，我们一直在努力坚持去做别人没有做过的宠物产品，给行业一些思考的同时，能够给宠主带来美好养宠生活体验——
2014年我们发布了世界上款智能穿戴设备，打开人类了解宠物的另一扇窗；
2015年推出世界上台宠物智能碗，配合智能算法，推荐喂食方案；
2016年面市世界上款智能饮水机，改善宠物饮水环境，减少宠物疾病；
2017年世界上台有保鲜功能的喂食器，为城市养宠人群提供更完美的喂养解决方案；
2018年亮相世界上台宠物冷暖空调窝，低功耗设计，改善爱宠起居环境。”
2019之后公司未来发展方向：
公司创始人兼COO郭维科表示未来发展规划下一步预计将从以下三个方面进行规划投产：
（1）产品技术研发与品控维系
核心战略仍以研发端为主，持续产品创新，重构完整的养宠解决方案。从人与宠物双维度地进行体验优化，把产品线由面落实到点进一步细化。
（2）拓宽海外市场销售机会
除了国内市场外，创始人郭维科介绍，在SKU已经相对丰富的情况下，欧洲和美国等海外市场的拓展会成为小佩未来的销售增长点。2019年预计建设海外办事处，提升海外仓跨境物流时效性和稳定性，拓展多渠道合作，增加全球范围内的品牌覆盖面。
（3）优化直营体验店服务质量
通过线下体验店的服务优化，让用户感受到品牌重视度。以此提升品牌体验感和消费者认同感，拉近消费者与品牌之间的关系，及时洞悉消费者对产品的需求和真实看法。根据线下数据反哺，健全和调整品牌策略，并促进良性商业生态的形成。
小佩网络科技（上海）有限公司招聘要求怎么样：小佩网络都在招什么人？ 小佩网络招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占40%，其次是市场/公关/媒介类占30%。小佩网络什么学历能进？本科占比最多占60%，其次是大专占40%。工作经验小佩网络有什么要求？3-5年占比最多占60%，其次是1-3年占25%。小佩网络工作地区在哪？上海占比最多占80%，其次是无锡占20%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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