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发展阶段

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公司介绍

台州恩泽医疗中心(集团)是一家集医疗、健康、科研、教学、预防为一体的区域综合性公立医疗集团。成立于1901年的恩泽医局,目前有五个院区,拥有一家“三甲”综合性医院、一家台州市康复医院、一家高端妇产专科医院,开放床位4000余张。现有员工近7000人,2021年服务门诊病友502万人次,服务住院病友17.85万人次。  恩泽医疗中心有着独特的医院文化体系。医院继承与发扬100多年前恩泽医局“仁心仁术、济众博施”的古训,引领全体员工对医院文化加以梳理、总结、提炼和升华,不断创新、丰富和扩大了医院文化内涵,创立独具特色的“恩泽文化”。努力践行“让台州及周边区域人民更健康,为人类医学事业作贡献”的使命,实现“成为中国医疗卓越运营典范”的愿景,坚持“以病人为中心、视质量为生命等”的十大信条和“厚德恩泽,如水行医”格言。  多年来,中心坚持以病人为中心,努力提升服务质量,获诸多荣誉和成绩。是浙江省示范文明医院和省级文明单位、全国医院文化建设先进单位、全国模范职工之家,浙江省职业道德建设十佳单位,浙江省模范集体。先后四次被授予“全国卫生计生系统先进集体”荣誉称号,2018年,中心荣膺“2018年度群众满意的医疗机构”称号,2021年获评“浙江省十佳医院”称号。下属浙江省台州医院在2013年被授予“台州市政府质量奖”并获UL授予的中国首家精益实践医院称号;2019年获医疗行业首家“全国质量奖”;2021年获浙江省政府质量奖创新奖。2020年,恩泽医疗中心成功治愈台州149名新冠肺炎确诊患者和全省首例危重症患者,成为省内单体医疗机构治愈人数*多的单位,并实现“零感染、零死亡、治愈100%”的目标;中心党工委被评为省抗击新冠肺炎疫情先进集体、省先进基层党组织。2016年至2021年,恩泽医疗中心连续六年获台州市市级单位工作目标责任制考核优秀等级。  中心技术和基础设施水平一流。拥有8个省级医学重点学科,25个台州市医学重点学科。心胸外科、消化内科、心血管内科、感染科、检验科入选省市共建医学重点学科,拥有浙南地区20个省区域专病中心中的14个。心胸外科、放疗科、呼吸内科入选浙江省重大疾病(肺癌)诊治技术研究中心核心层单位;心血管内科、肝胆胰外科入选浙江省临床医学研究中心合作单位。设有浙江省消化系肿瘤微创诊治与快速康复研究院重点实验室和台州市医学健康(新药临床)研究院,消化内镜和胸腔镜医疗

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招聘需求增长速度怎么样 (10个在线职位)

管理
-79%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长78%
  • 2024: 下降2%
  • 2023: 增长57%
  • 2022: 下降30%
历年招聘: 2026年比2025年少65个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
校园招聘 & 高学历人才需求
硕士 1 博士 1
说明:台州恩泽医疗中心(集团)招聘需求增长速度怎么样?2026年17个(下降79%),2025年82个(增长78%),2024年46个(下降2%),2023年47个(增长57%),2022年30个(下降30%),2021年43个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长367%
  • 2024: 增长50%
  • 2023: 下降60%
  • 2022: 下降64%
硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
台州恩泽医疗中心(集团)硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2025年14个(增长367%),2024年3个(增长50%),2023年2个(下降60%),2022年5个(下降64%),2021年14个。

博士岗位人才需求分析

(更多)
暂无
增长速度
博士历年招聘: 2024年与2023持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
台州恩泽医疗中心(集团)博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2024年2个(增长50%),2023年2个(下降60%),2021年2个。台州恩泽医疗中心(集团)在台州博士人才需求中排名第24,台州恩泽医疗中心(集团)博士工资大部分在20-30K。

研发实力(技术人才需求)

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台州恩泽医疗中心(集团)技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占50%,“其他(研发和技术类)”占4.5%,“科研类”占4.5%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 3K - 30K,其中90.9%的岗位拿¥3-6K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
台州恩泽医疗中心(集团)工资待遇怎么样?90.9%的岗位拿3-6K,与同行业比-50%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥7.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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台州恩泽医疗中心(集团)员工工资高吗?为你提供:护士,临床,保姆,保洁,医技,导医,导诊,护理,md,保安,协调员,后勤,洗衣工,电工,维修工,行政,财务,驾驶员,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

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职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了54.2% 54.2%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了25% 25%
  • 行政/后勤类
    占了16.7% 16.7%
  • 其他类
    占了12.5% 12.5%

学历要求

  • 不限
    占了33.3% 33.3%
  • 初中
    占了29.2% 29.2%
  • 大专
    占了16.7% 16.7%
  • 高中
    占了8.3% 8.3%

经验要求

  • 不限
    占了100% 100%
查看详细分析

台州恩泽医疗中心(集团)招聘要求怎么样:台州恩泽医疗中心(集团)都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占54.2%,其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占25%。什么学历能进?不限占比最多占33.3%,其次是初中占29.2%。学历要求高吗?硕士占8.3%,博士占4.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占100%。工作地区在哪?台州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 396,481.86万(元)
法定代表: 梁军波
成立时间:
信用代码: 12331000796490606H
注册地址: 临海市西门街150号

上下游合作客户/供应商

为台州恩泽医疗中心(集团)提供保安服务,包括门卫、巡逻、秩序维护等 来源
供应商 医院保安服务
台州恩泽医疗中心为灵洋医疗所在地医疗机构,长期采购其生产的医用耗材 来源
供应商 医院终端客户
本地银行提供金融服务 来源
供应商 金融合作
台州恩泽医疗中心在工商银行开设结算账户,获得授信 来源
供应商 金融合作
医院餐饮服务合作 来源
供应商 后勤服务

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