雷度米特医疗设备（上海）有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：100-499人 成立：21年
行业： 医疗设备/器械
全称： 雷度米特医疗设备（上海）有限公司。

发展阶段

排名：上海医疗器械公司人气排名第278名上海检测仪器公司人气排名第28名上海仪器公司人气排名第213名上海仪器/仪表公司人气排名第174名
工资： 64.3%的岗位拿20-50K，2025年较去年增长104%。。
招聘： 2025年较2024年增长55%。
要求：学历：本科最多，占85.7%。经验：3-5年最多，占50%。
地区：分布在个地区，石家庄占14.3%，太原占14.3%，苏州占14.3%，济南占14.3%。

公司介绍

雷度米特（Radiometer）是全球***的危重症检测仪器及相关服务供应商之一，公司创立于1935年，总部设于丹麦哥本哈根，约有员工1700名，分布全球各地，产品销往全世界100多个国家和地区，同时丹麦雷度还是《财富》美国500强之一的丹纳赫集团成员。

60年专注于危急症检测，丹麦雷度旨在为危急症检测中的每一环节提供技术先进的全面解决方案，并引领该领域一直向前发展。其全方位的解决方案涵盖了血气分析，经皮检测及包括心脏、血凝、感染及妊娠标志物方面的免疫检测。

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招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长120%
2023：下降38%
2022：下降93%
2021：增长227%

历年招聘：

2020年 37个 2021年 121个 2022年 8个 2023年 5个 2024年 11个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：雷度米特医疗设备（上海）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年37个，2021年121个（增长227%），2022年8个（下降93%），2023年5个（下降38%），2024年11个（增长120%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共14条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中64.3%的岗位拿￥20-50K

7.1% 4.5-6K 14.3% 10-15K 14.3% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥25.4K  工厂生产类  计算机/网络/技术类  经营管理类  其他类 

雷度米特医疗设备（上海）有限公司工资待遇怎么样？64.3%的岗位拿20-50K，本科工资￥25.4K。与同行业比+44%，销售类平均工资￥25.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

中国医疗器械行业协会

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职位类别

销售类
占了85.7% 85.7%
工厂生产类
占了42.9% 42.9%
计算机/网络/技术类
占了28.6% 28.6%
经营管理类
占了14.3% 14.3%

职位地区

学历要求

本科
占了85.7% 85.7%
高中
占了7.1% 7.1%
不限
占了7.1% 7.1%

经验要求

3-5年
占了50% 50%
不限
占了50% 50%

查看详细分析

雷度米特医疗设备（上海）有限公司招聘要求怎么样：雷度米特医疗设备（上海）有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占85.7%，其次是工厂生产类占42.9%。什么学历能进？本科占比最多占85.7%，其次是高中占7.1%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占50%，其次是不限占50%。工作地区在哪？石家庄占比最多占14.3%，其次是太原占14.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。