杭州德章贸易有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：杭州母婴公司人气排名第28名
工资： 77.6%的岗位拿6-15K，2026年较去年增长10%。。
招聘： 2026年较2025年下降65%。
要求：学历：本科最多，占65.5%。经验：1-3年最多，占43.1%。
地区：分布在1个地区，杭州占94.8%，宁德占3.4%，宿州占1.7%。

公司介绍

杭州德章贸易有限公司，前身是杭州惠丽纸业批发部，成立于2006年，专业销售生活用纸及婴童用纸主营生活用纸；长期以来我们秉承诚信待人、服务至上、互惠共赢的原则与广大客户、厂商、朋友真诚友好合作。为扩大经营规模、服务客户，2013年1月18日杭州德章贸易有限公司正式揭牌经营。现已发展成萧山及周边地区专业销售生活用纸较大规模的企业之一，主要经营“竹山蔗林”、“洛宣”等知名注册品牌。仓储面积达到7000余平方米，配送车辆达20余辆，销售团队20余人，员工70余人，销售网络覆盖浙东、浙北地区；

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招聘需求增长速度怎么样（12个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长555%
2024：增长120%
2023：下降17%

历年招聘：

2022年 6个 2023年 5个 2024年 11个 2025年 72个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州 12

说明：杭州德章贸易有限公司招聘需求增长速度怎么样？2022年6个，2023年5个（下降17%），2024年11个（增长120%），2025年72个（增长555%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

持平

增长速度

2025年较2024年

硕士历年招聘： 2025年与2024持平

2024年 1个 2025年 1个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

杭州德章贸易有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2024年1个（增长120%），2025年1个（增长555%）。

工资待遇怎么样（共58条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中77.6%的岗位拿￥6-15K

13.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 19% 8-10K ***  ? 10-15K 1.7% 15-20K 5.2% 20-30K 1.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年58条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥8.3K  销售类  经营管理类  贸易/物流/采购/运输类  文体/影视/写作/媒体类 

杭州德章贸易有限公司工资待遇怎么样？77.6%的岗位拿6-15K，本科工资￥10.8K。与同行业比-38%，客户服务类平均工资￥8.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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杭州德章贸易有限公司员工工资高吗？为你提供：运营，销售，仓库，业务代表，会计，文员，物流经理，财务，业务员，仓储，总监助理，新媒体，法务，短视频，行政，跟单，bd，主播，产品设计，人事，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

客户服务类
占了32.8% 32.8%
销售类
占了22.4% 22.4%
经营管理类
占了17.2% 17.2%
贸易/物流/采购/运输类
占了15.5% 15.5%

职位地区

学历要求

本科
占了65.5% 65.5%
不限
占了20.7% 20.7%
大专
占了13.8% 13.8%

经验要求

1-3年
占了43.1% 43.1%
不限
占了29.3% 29.3%
3-5年
占了15.5% 15.5%
5-10年
占了12.1% 12.1%

查看详细分析

杭州德章贸易有限公司招聘要求怎么样：杭州德章贸易有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占32.8%，其次是销售类占22.4%。什么学历能进？本科占比最多占65.5%，其次是不限占20.7%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占43.1%，其次是不限占29.3%。工作地区在哪？杭州占比最多占94.8%，其次是宁德占3.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。