深圳市熙锐网络科技有限公司,前身为深圳市德逸博电子有限公司,成立于2008年, 是深圳*早进驻亚马逊跨境电商平台的企业之一。经过10年的发展壮大，于2015年12月, 公司正式更名为深圳市熙锐网络科技有限公司。 公司通过亚马逊平台将中国的优质产品销售到全世界,范围包括:3C电子、家居、户外运动、个护等多个品类。销售覆盖的国家有美国、英国、德国、法国、西班牙、意大利、日本等。 在多品类、多供应商、多国家、多语言的经营环境中，公司坚持以品牌精品模式为导向，进行模块化管理，培养优秀的销售团队以及成熟的采购、物流和质检团队，以保证公司高效运转。 产品品质上，公司本着对顾客负责、对产品负责的态度，直接与一流生产商合作，坚持采用优质环保材料，严把质量关；在产品售后服务上，秉着让客户放心、满意的理念，注重诚信与沟通，提供优质的售后服务。 公司专注于亚马逊平台的运营和钻研，经过10多年的经验积累，已蕴生自己独特的经营理念；目前人员规模大致为100人，分为4个销售团队，同心协力，并肩向前。公司凝聚了国内外一批重点院校的高材生及优秀的海外留学生，员工90%以上具有本科学历 ,致力于把熙锐科技打造为国内一流的跨境电商。 如果您：自信、阳光、正直、敬业、高效，并具有较好的学习能力，欢迎来撩。大家共同努力、实现自我价值、携手共创美好明天！福利待遇：1、保险保障：五险一金、年终奖、绩效提成、股权分红等；2、团队建设：每日丰盛下午茶、部门聚餐、户外拓展、团建活动；3、生活娱乐：交通便利，配套设施完善，娱乐休闲资源丰富4、礼品礼金：结婚礼金、生子礼金、丧恤金、传统福利、春节红包；5、有薪假期：法定节假日、年休假、婚假、公假。
深圳市熙锐网络科技有限公司招聘要求怎么样：熙锐都在招什么人？ 熙锐招聘类别客户服务类占比最多占57.1%，其次是贸易/物流/采购/运输类占50%。熙锐什么学历能进？本科占比最多占78.6%，其次是大专占14.3%。熙锐学历要求高吗？硕士占7.1%。工作经验熙锐有什么要求？1-3年占比最多占57.1%，其次是不限占35.7%。熙锐工作地区在哪？深圳占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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