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人气  2443   |   粉丝  1   |   反馈  1 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

吉林省上电科技有限公司,成立于2004年,为轨道客车提供工程咨询和零部件开发与制造。现主要专业致力于各式车辆机械零件,NVH零件开发,生产制造 。先后通过 莱茵TS16949体系认证(包含开发), ISO9000体系认证 ,CCC认证。产品通过一次或二次配套广泛应用宝马,北汽,现代,通用,沃尔沃,大众,奥迪,长客,长安,马自达等品牌车型上。EPP,EPS,EPU,PUR 吉林省产能居前三。

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招聘概况/发展现状 (10个在线职位)

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说明:吉林省上电科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年18个,2021年14个,2024年6个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共24条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 30K,其中58.3%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年24条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
吉林省上电科技有限公司工资待遇怎么样?58.3%的岗位拿6-10K,本科工资¥9.0K。长春地区工资排名第303,与同行业比+24%,销售类平均工资¥8.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 销售类
    占了29.2% 29.2%
  • 行政/后勤类
    占了25% 25%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了25% 25%
  • 机械/仪器仪表类
    占了20.8% 20.8%

学历要求

  • 本科
    占了54.2% 54.2%
  • 大专
    占了29.2% 29.2%
  • 不限
    占了12.5% 12.5%
  • 高中
    占了4.2% 4.2%

经验要求

  • 3-5年
    占了54.2% 54.2%
  • 1-3年
    占了33.3% 33.3%
  • 不限
    占了8.3% 8.3%
  • 5-10年
    占了4.2% 4.2%
查看详细分析

吉林省上电科技有限公司招聘要求怎么样:吉林省上电科技有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占29.2%,其次是行政/后勤类占25%。什么学历能进?本科占比最多占54.2%,其次是大专占29.2%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占54.2%,其次是1-3年占33.3%。工作地区在哪?长春占比最多占79.2%,其次是成都占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 张威
成立时间:
信用代码: 912203815650899978
注册地址: 公主岭市大岭镇南道村

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