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人气  5650   |   反馈  4 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

银盛业(北京)金融服务外包有限公司是经北京市工商行政管理局朝阳分局批准城里的成立于2014年12月18日;注册资金壹仟万圆整;经营范围:接受金融机构委托从事金融信息技术外包服务;接受金融机构委托从事金融业务流程外包服务;接受金融机构从事金融知识流程外包;接受委托从事票据中介外包服务;软件开发;技术推广服务;项目投资;投资管理;经济贸易咨询;销售电子产品、计算机、软件及辅助设备、工艺品、文具用品、仪器仪表。(依法须经审批的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)我公司是致力于为国内金融机构提供专业化和全方位配套服务的综合运营商。全体员工在工作中努力维护银行的利益与形象,秉承合理、合法、合规的一贯性原则,建设了一支基础知识过硬、沟通技巧娴熟、催收手段先进的专业运营与管理团队,团队的建设目标就是零投诉、高绩效、品质双优,公司立足于北京,面向哈尔滨、长春、沈阳、大连、石家庄及武汉,服务全国,并在以上各地设立分公司。促使银行及金融管理机构与“银盛业”双赢,达成合作目标,建立长期合作机制。公司面向国内各金融机构,根据客户的需求,提供专业化综合性服务,使其降低运营成本,提高资产质量,减少不良资产比率,增加资产收益。现与中信银行、招商银行、农业银行、哈尔滨银行及广汽金融服务公司合作,经验丰富的专业团队和出众业绩,使“银盛业”公司成为金融机构信用管理外包业务的*合作伙伴。在银行信用卡账务催收及个金业务账务催收方面借鉴了同行业的先进管理方法和管理手段,创造出一种全新的“银盛业”双系统管理模式,这种模式具有品牌优势、团队建设优势、作业管理流程优势、队伍支撑优势及渠道管理方面的优势,更加先进、更加适合金融外包服务业务催收工作,通过以上模式的建立,“银盛业”现在与四家银行及一个金融管理服务公司合作,取得了骄人业绩。为了保证企业高效、高速地发展,公司设置电催部、外访部、个金部,法务部,征信部五个作业部门,各部门相互配合,长期性、连贯性与稳定性的工作有力保障了“银盛业”按时完成金融机构及银行的委托业务,信用卡、个金账务缴款提醒,征信业务,贷前审核,贷后催收工作,通过我司优质、高效,达到与银行及金融机构长期合作的目的。

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银盛业招聘需求增长速度怎么样 (8个在线职位)

管理
说明:银盛业(北京)金融服务外包有限公司招聘需求增长速度怎么样?银盛业2020年2个,2021年12个(增长500%),2022年3个(下降75%),2023年28个(增长833%),2024年49个(增长75%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

银盛业工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中70.6%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
银盛业(北京)金融服务外包有限公司工资待遇怎么样?银盛业70.6%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥5.3K。与同行业比-68%,销售类平均工资¥7.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

银盛业荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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银盛业相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了64.7% 64.7%
  • 金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
    占了29.4% 29.4%
  • 客户服务类
    占了17.6% 17.6%
  • 法律类
    占了11.8% 11.8%

学历要求

  • 高中
    占了41.2% 41.2%
  • 大专
    占了41.2% 41.2%
  • 不限
    占了11.8% 11.8%
  • 本科
    占了5.9% 5.9%

经验要求

  • 不限
    占了76.5% 76.5%
  • 1-3年
    占了23.5% 23.5%
查看详细分析

银盛业(北京)金融服务外包有限公司招聘要求怎么样:银盛业都在招什么人? 银盛业招聘类别销售类占比最多占64.7%,其次是金融类(银行/基金/证券/期货/投资)占29.4%。银盛业什么学历能进?高中占比最多占41.2%,其次是大专占41.2%。工作经验银盛业有什么要求?不限占比最多占76.5%,其次是1-3年占23.5%。银盛业工作地区在哪?北海占比最多占17.6%,其次是沈阳占11.8%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 刘志钢
成立时间:
信用代码: 911101053271793560
注册地址: 北京市朝阳区北苑东路19号院2号楼12层1211、1201

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