深圳仓储招聘（工资待遇要求）

深圳市赛普洁净技术有限公司仓储薪酬区间: 6K - 10K，其中100%的岗位拿￥6-10K

***  ? 6-8K ***  ? 8-10K

深圳市赛普洁净技术有限公司仓储薪酬区间：6K-10K，最多岗位拿 6-8K，取自近一年 2 个相关岗位，截至 2026-08-13

￥6-10K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

深圳市赛普洁净技术有限公司仓储历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

深圳市赛普洁净技术有限公司相关岗位招聘工资

仓储物流主管

招聘学历要求：大专最多

50% 大专 50% 本科

深圳市赛普洁净技术有限公司仓储需要什么学历？大专占比最多，占50%，本科占50%

按学历统计

深圳市赛普洁净技术有限公司仓储工资按学历统计，大专工资￥7.0K，本科工资￥9.0K。

仓储招聘地区：主要分布在深圳

深圳￥8.0K 100%(2)

深圳市赛普洁净技术有限公司仓储在哪些城市有办公地点？主要分布如下：深圳占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

仓储历年需求趋势

仓储历年招聘量变化

深圳仓储招聘相关职位

取自深圳市赛普洁净技术有限公司近一年相关招聘职位

仓储物流主管包吃住大小周
深圳-坪山区 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-09-02
6000-10000元

岗位职责： 1、根据公司整体工作计划、相关部门需求，作出本部门的中短期工作计划。 2、根据本部门的岗位分工，分解工作任务。提出各岗位的工作目标、要求、时限。 3、跟进、督促部门各项工作进度，处置仓储物流业务过程的复杂事项和例外事项，审核物料收发过程，检查各岗位工作结果。 4、根据部门岗位工作结果，如实考核岗位工作业绩，制定部门各项制度并督导执行。 5、审核来料入库，来料报检，领料出库，发货出库，退货入库、报废品处理等记录。 6、规划仓库仓位，标识及物料标识。建立、维护收发记录。 7、加强自身专业知识学习，每月对部门员工进行专项培训，提升团队建设与领导力。 8、根据部门工作发展需求，提出岗位配置增减申请。并负责新增岗位业务培训。 9、根据公司发展对部门的要求、各岗位工作中反映的不足，安排相应岗位学习培训提高，提升团队建设和领导力。 10、开发内、外贸物流服务商。提供每月物流-销售数据对比，建立物流服务体系，持续降低物流成本。 11、协调采购、生产、研发、销售等其他部门做好物控管理，保证生产和销售的顺利进行。 12、按月、年对仓库进行例行盘点、如实提交盘点数据与财务核对，保障帐实一致。 13、安排各仓位物料、成品调拨周转相关事宜。 14、领导安排的其他事项任职要求： 1、熟悉仓库物料构成及收发业务， 2、总体把握仓库日常运营。 3、具备一定会计教育背景。 4、熟悉物流行业规则。 5、具备一定仓库管理能力。 6、根据生产、采购月计划，编制仓储物流计划。 7、编制部门周计划。分解具体工作任务至各岗位。 8、跟进周计划执行进度。及时调整安排。 9、每周二次部门工作会议。及时总结检查工作，就具体问题作出安排。 10、每周工作总结和计划。福利待遇： 1、大小周，节假日放假。上班时间：8:00—12:00 ，14：00—18:00 2、公司有食堂免费提供工作午餐和晚餐，并免费提供员工宿舍；公司门口就是公交站，直达地铁站出行方便 3、宿舍一般为4-6人不等，基本是公司*近标配的新床、柜子、洗衣机，独立卫生间和阳台，有热水器和空调 4、入职后公司统一为员工购买社保
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仓储物流主管
深圳-坪山区 | 大专以上 | 2026-07-31

5-8千 򀀩