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山西新宇三宝钟表有限公司
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人气
600
认领公司
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点评
44 条
薪酬分析
///
人才要求
2 个
招聘
///
联系
招聘要求
（2个在线职位）
按地区统计
所有
太原
保定
?
增长速度
2025年较2024年
2024：
增长47%
2023：
增长700%
2022：
下降50%
2021：
增长33%
历年招聘：
2025年比2024年多2个职位
2020年
6个
2021年
8个
2022年
4个
2023年
32个
2024年
47个
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
最新招聘
奢侈品城市经理
贵阳
|
大专以上 | 3-5年 | 1.5-2.5万
2026-04-12
晋中万达奢侈品销售顾问（六险一金）
晋中
|
高中以上 | 4000-6000元
2026-03-03
工资待遇怎么样
（共44条）
薪酬区间: 4.5K - 50K，其中52.3%的岗位拿￥10-20K
6.8%
4.5-6K
4.5%
6-8K
9.1%
8-10K
***
?
10-15K
***
?
15-20K
13.6%
20-30K
13.6%
30-50K
历年工资
￥8.2k
2021年
￥14.9k
2023年
￥13.4k
2024年
***
?
2025年
声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
数据不准确？我要纠错
招聘学历要求：高中最多
50%
高中
40.9%
大专
9.1%
不限
山西新宇三宝钟表有限公司需要什么学历？高中占比最多，占50%，大专占40.9%，不限占9.1%
工资按学历统计
大专
￥20.2K
说明：山西新宇三宝钟表有限公司工资按学历统计，大专工资￥20.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看
招聘经验要求：1-3年最多
50%
1-3年
6.8%
3-5年
6.8%
5-10年
36.4%
不限
山西新宇三宝钟表有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占50%，不限占36.4%，3-5年占6.8%，5-10年占6.8%
工资按经验统计
1-3年
￥20.6K
3-5年
￥27.5K
5-10年
￥15.8K
不限
￥12.9K
说明：山西新宇三宝钟表有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥20.6K，3-5年工资￥27.5K，5-10年工资￥15.8K，不限工资￥12.9K
人员结构：销售类最多
销售类
75%(33)
经营管理类
25%(11)
客户服务类
11.4%(5)
商业零售类
9.1%(4)
在校学生类
2.3%(1)
市场/公关/媒介类
2.3%(1)
文体/影视/写作/媒体类
2.3%(1)
美术/设计/创意类
2.3%(1)
计算机/网络/技术类
2.3%(1)
展开更多
山西新宇三宝钟表有限公司有哪些部门？销售类最多，占75%，经营管理类占25%，客户服务类占11.4%，商业零售类占9.1%，在校学生类占2.3%。 数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
热招岗位工资待遇
热门
4.5-6K
6-8K
8-10K
10-15K
15-20K
20-30K
30-50K
返回所有岗位 >
山西新宇三宝钟表有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，店经理，店铺主管，管家，品牌，城市经理，店长，点击查看详细岗位薪资分析。
工作地区：主要分布在太原，保定
太原
￥19.3K
70.5%(31)
保定
￥15.8K
18.2%(8)
展开更多
说明：山西新宇三宝钟表有限公司在哪些城市有办公地点？ 主要分布如下：太原占70.5%，保定占18.2%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
公司发展前景怎么样
历年在招岗位地区分布
3
2020
3
2021
1
2022
6
2023
5
2024
5
2025
山西新宇三宝钟表有限公司就业前景分析：2025年山西新宇三宝钟表有限公司在招地区5个 ，与2024持平
太原珠宝首饰行业人才需求趋势分析
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