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亚锝电子公司介绍

亚锝电子(“AcTEC”),品牌创立于1996年,拥有在职员工1000余名,拥有现代化基地面积约12万平米,成立以来一直走在LED驱动电源、工业电源、应急控制、智能照明、新能源充电桩全球技术的前沿,是中国知名的,澳大利亚、欧洲等国家和地区具有一定影响力的高端消费电子品牌。亚锝始终以“品质至上,为客户创造*大价值”为理念。先后通过ISO9001、ISO14001、两化融合体系贯标体系认证,产品广泛应用于照明、电力、建筑、新能源、工控等行业。产品销售至80多个国家和地区,拥有460多家客户。 公司已建成*企业技术中心、*博士后科研工作站、省级新型研发机构等研发机构,并在深圳、上海、常州、福州等地区建立研发分中心。公司在可控硅调光、LED恒流/恒压驱动、蓝牙调光、DALI总线控制、微波/红外感应、LED应急控制、IOT照明控制等领域掌握了核心技术,并参与制定了相关的国家标准。下设实验室已获得德国莱茵实验室、中国CNAS实验室、南德TUV实验室、挪威Nemko实验室认可。 公司荣获国家重点专精特新小巨人企业、国家智能制造优秀场景、国家外专局高端外国专家人才服务企业、中国优秀工业设计奖、国家高新技术企业、福建省质量标杆、省知识产权优势企业、省数字经济独角兽瞪羚创新企业、省工业互联网应用标杆企业、省工业化和信息化高成长企业等多项国家、省、市级荣誉。 一 、福利待遇: 薪资待遇:提供行业具有竞争力薪酬水平 奖金多多:年终奖、季度奖、项目奖、忠诚员工奖、开门红包 食宿补贴:员工宿舍、福利性食堂 晋升通道:技术及管理双通道晋升路径 人才培养:完善的人才培训体系、全面提升个人工作能力 人才政策:极具吸引力的人才政策、骨干人才保障性商品房、人才生活补贴 公司福利:五险一金、法定节假日、带薪年休、年度体检、年度旅游、结婚礼金、生日礼金、每月劳保用品、 员工活动:丰富多彩的员工活动、中秋博饼活动、年终尾牙抽奖活动、员工素质拓展活动、员工趣味运动会二、温馨提示  1、从人才网投递求职简历后,公司有专门人员对资料进行筛选,如满足相关职位要求,则在一周内电话通知面试事宜;  2、公司招聘邮箱链接人才网接收大家的应聘简历,大家在人才网显示为公司尚未读取大家的简历,实则我们已通过内部邮箱阅读;3、若超过一周没有电话通知,表示该职位不合适应聘者。所有简历不便一一回复,敬请谅解。三、乘车路线  1、厦门公交路线:1)BRT快2、快5线或公交车至同安工业集中区下车;  2)乘坐工业区内公交620、601、603到前埔站下车;  3)往前十字路口直走50米左拐直行。 (厦门地点:厦门市同安区同安工业集中区思明园同福路4号)2、福州公交路线:  1)坐8、105、107、311到终点站下车,转49路车到科教园站下车,再往前走50米即到(37-38号,左侧“AcTEC”大楼)。  2)或者乘坐158路到文山里站下车,再坐49路到科教园站下车即到。(福州地点:福州市铜盘路软件大道89号福州软件园C区37-38号)

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亚锝电子招聘需求增长速度怎么样 (90个在线职位)

管理
+20%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长17%
  • 2024: 增长15%
  • 2023: 下降16%
  • 2022: 增长37%
亚锝电子历年招聘: 2026年比2025年多30个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:厦门亚锝电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?亚锝电子2026年181个(增长20%),2025年151个(增长17%),2024年129个(增长15%),2023年112个(下降16%),2022年134个(增长37%),2021年98个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

亚锝电子硕士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
亚锝电子硕士历年招聘: 2022年与2021持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
厦门亚锝电子科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?亚锝电子历年硕士招聘职位量:2022年1个(增长37%),2021年1个。

亚锝电子博士岗位人才需求分析

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+500%
增长速度
2026年较2025年
亚锝电子博士历年招聘: 2026年比2025年多5个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
厦门亚锝电子科技有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?亚锝电子历年博士招聘职位量:2026年6个(增长20%),2025年1个(增长17%)。

亚锝电子研发实力(技术人才需求)

(更多)
厦门亚锝电子科技有限公司技术人才需求怎么样?根据亚锝电子近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占20.9%,“电子/电器/通信技术类”占16.2%,“其他(研发和技术类)”占15.7%,“美术/设计/创意类”占9.9%,“科研类”占3.7%,“电气/能源/动力类”占2.6%。 仅供参考。

亚锝电子工资待遇怎么样 (共191条)

管理
亚锝电子薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中84.7%的岗位拿¥10-30K
说明:工资统计来自于近一年191条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
厦门亚锝电子科技有限公司工资待遇怎么样?亚锝电子84.7%的岗位拿10-30K,本科工资¥。厦门地区工资排名前10,与同行业比+37%,经营管理类平均工资¥23.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

亚锝电子热招岗位工资待遇

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厦门亚锝电子科技有限公司员工工资高吗?为你提供:电源工程师,质量,销售,qe,外贸业务,软件测试,业务员,结构工程,layout,工艺工程,测试工程,项目申报,申报专员,研发工程师,研发经理,硬件,产品总监,产品经理,总工,日语,点击查看详细岗位薪资分析。

亚锝电子相关行业标签

职位类别

  • 经营管理类
    占了21.4% 21.4%
  • 计算机/网络/技术类
    占了20.4% 20.4%
  • 质量管理类
    占了18.9% 18.9%
  • 电子/电器/通信技术类
    占了16.3% 16.3%

学历要求

  • 本科
    占了83.7% 83.7%
  • 大专
    占了10.2% 10.2%
  • 博士
    占了3.6% 3.6%
  • 高中
    占了1.5% 1.5%

经验要求

  • 不限
    占了54.6% 54.6%
  • 5-10年
    占了30.1% 30.1%
  • 3-5年
    占了13.8% 13.8%
  • 1-3年
    占了1.5% 1.5%
查看详细分析

厦门亚锝电子科技有限公司招聘要求怎么样:亚锝电子都在招什么人? 亚锝电子招聘类别经营管理类占比最多占21.4%,其次是计算机/网络/技术类占20.4%。亚锝电子什么学历能进?本科占比最多占83.7%,其次是大专占10.2%。亚锝电子学历要求高吗?博士占3.6%。工作经验亚锝电子有什么要求?不限占比最多占54.6%,其次是5-10年占30.1%。亚锝电子工作地区在哪?厦门占比最多占98%,其次是福州占2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 3,000万(元)
法定代表: 郭清腾
成立时间:
信用代码: 91350200556225133R
注册地址: 厦门市同安区同安工业集中区思明园同福路4号2栋、3栋、4栋

上下游合作客户/供应商

亚锝电子使用德邦物流进行大件货物运输 来源
供应商 物流
亚锝电子使用顺丰速运进行国内快递配送 来源
供应商 物流
亚锝电子委托TUV莱茵进行产品安规认证 来源
供应商 检测认证
亚锝电子委托SGS进行产品可靠性测试 来源
供应商 检测认证
亚锝电子委托CQC进行产品安全及EMC认证 来源
供应商 检测认证

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电器 小家电 料理机 厨房小家电
“以视频为核心的智能物联网解决方案和大数据服务提供商”
电器 卫浴 家用电器/家电 热水器
“半导体集成电路设计与制造企业”
“创新物联科技,点亮美好生活”
塑胶 制造 研发 环保/节能
挂锁 机箱机柜 机箱 模具制作
机械设备/装备 通讯设备 系统集成 生产
医药 抗体 生物制品 疫苗
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