鸿远电子工资待遇怎么样

北京元六鸿远电子科技股份有限公司薪资待遇好吗？鸿远电子工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中56.4%的岗位拿8-15K，鸿远电子销售类岗位占比最多达31.2%，薪酬￥6-10K占比较高。鸿远电子本科工资￥12.7K，硕士￥22.5K，应届生￥8.5K。鸿远电子北京工资￥11.9K，苏州￥17.5K。



鸿远电子薪酬区间: 4.5K - 50K，其中56.4%的岗位拿￥8-15K

6.5% 4.5-6K 21.8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 2.9% 15-20K 7.1% 20-30K 4.1% 30-50K

说明：北京元六鸿远电子科技股份有限公司工资统计来自于近一年170条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-15K

56.4%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

鸿远电子历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 38%

与同地区比

򀀈 51%

与同行比

说明：北京地区公司平均工资￥18971 ，北京电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资￥24048

北京元六鸿远电子科技股份有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。鸿远电子平均工资对比北京地区公司-38%，对比北京电子技术/半导体/集成电路行业公司-51%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错



管理

鸿远电子工资按部门统计：销售类最多，岗位工资￥6-10K占比最多

销售类工资: 75.4%的岗位拿￥6-10K/月

24.5% 6-8K 50.9% 8-10K 17% 10-15K 5.7% 20-30K 1.9% 30-50K

销售类热招岗位

北京元六鸿远电子科技股份有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，销售类最多占31.2%。北京元六鸿远电子科技股份有限公司各部门工资待遇怎么样？销售类75.4%的岗位工资拿￥6-10K。仅供参考。

鸿远电子招聘学历要求：本科最多

8.2% 高中 21.8% 大专 64.7% 本科 4.1% 硕士 1.2% 不限

北京元六鸿远电子科技股份有限公司需要什么学历？本科占比最多，占64.7%，大专占21.8%，高中（含中专，中技）占8.2%，硕士占4.1%，不限占1.2%

鸿远电子工资按学历统计

说明：北京元六鸿远电子科技股份有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.1K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

鸿远电子热招岗位工资待遇

北京元六鸿远电子科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，操作工，工艺工程，业务员，普工，会计，内勤，质量，点击查看详细岗位薪资分析。

鸿远电子本科工资待遇（更多）

鸿远电子本科工资：70%的人拿￥8-15K

0.9% 2-3K 12.7% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 3.6% 15-20K 8.2% 20-30K 4.5% 30-50K

鸿远电子本科热招岗位

北京元六鸿远电子科技股份有限公司本科工资怎么样？鸿远电子70%的本科岗位拿￥8-15K，2-3K占%，6-8K占%，15-20K占%，20-30K占%，30-50K占%。鸿远电子本科热招岗位有：销售，会计，工艺工程，业务员，内勤，质量，产品经理，设计工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

鸿远电子工资按地区统计：北京招聘需求最多，岗位工资￥8-15K占比最多

北京工资: 63.2%的岗位拿￥8-15K/月

2.9% 4.5-6K 22.1% 6-8K 27.9% 8-10K 35.3% 10-15K 1.5% 15-20K 7.4% 20-30K 2.9% 30-50K

地区热招岗位

说明：北京元六鸿远电子科技股份有限公司分布在哪些城市？鸿远电子各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，北京63.2%的岗位工资为￥8-15K。仅供参考。

鸿远电子，元六鸿远员工福利待遇

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鸿远电子员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 鸿远电子员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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陶瓷电容器 +20%

电容 +50%

陶瓷电容 +44%

连接器 +11%

滤波器 +44%

铝电解电容 +200%

压敏电阻 +29%

薄膜 +86%

电容电阻 +20%

电解电容 +194%

贴片电容

射频前端 +41%

电阻器 +7%

电阻 +7%

电感器 +8%

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