「途加怎么样」上海途加箱包商贸有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：10年
行业： 互联网/电子商务、批发/零售
全称： 上海途加箱包商贸有限公司。

发展阶段

排名：上海商品贸易公司人气排名第216名
荣誉：红点设计奖根据算法标注
工资： 83.3%的岗位拿10-30K，2025年较去年增长8%。。
招聘： 2025年较2024年下降55%。
要求：学历：本科最多，占90.9%。经验：5-10年最多，占36.4%。
地区：分布在1个地区，上海占100%。

公司介绍

TUPLUS途加于公元二零一五年在上海创立，是当代旅行生活的造物者。从创立之初，即秉持“Unique&Valuable”的设计理念，融合科技与艺术独立研发具有当代美学与人性化体验的创新旅行产品，每一款产品灵感都来源于对未来的思考，旗下三大旅行箱系列分别摘得2018/2019德国红点奖和2019日本G-MARK设计奖。途加，让旅途更加美好。

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途加招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：增长83%
2023：下降20%
2022：增长15%
2021：下降28%

途加历年招聘：

2020年 18个 2021年 13个 2022年 15个 2023年 12个 2024年 22个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 6

途加最新招聘

说明：上海途加箱包商贸有限公司招聘需求增长速度怎么样？途加2020年18个，2021年13个（下降28%），2022年15个（增长15%），2023年12个（下降20%），2024年22个（增长83%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

途加工资待遇怎么样（共12条）

管理

途加薪酬概况

薪酬区间: 6K - 50K，其中83.3%的岗位拿￥10-30K

8.3% 6-8K ***  ? 10-15K ***  ? 20-30K 8.3% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年12条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

途加工资排名

按类别统计

客户服务类￥13.9K  计算机/网络/技术类  商业零售类  经营管理类  美术/设计/创意类 

上海途加箱包商贸有限公司工资待遇怎么样？途加83.3%的岗位拿10-30K，本科工资￥16.3K。与同行业比-2%，客户服务类平均工资￥13.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

途加荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

红点设计奖

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

途加相关行业标签

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职位类别

客户服务类
占了45.5% 45.5%
计算机/网络/技术类
占了45.5% 45.5%
商业零售类
占了36.4% 36.4%
经营管理类
占了18.2% 18.2%

职位地区

上海
占了100% 100%

学历要求

本科
占了90.9% 90.9%
大专
占了9.1% 9.1%

经验要求

5-10年
占了36.4% 36.4%
3-5年
占了36.4% 36.4%
1-3年
占了27.3% 27.3%

查看详细分析

上海途加箱包商贸有限公司招聘要求怎么样：途加都在招什么人？途加招聘类别客户服务类占比最多占45.5%，其次是计算机/网络/技术类占45.5%。途加什么学历能进？本科占比最多占90.9%，其次是大专占9.1%。工作经验途加有什么要求？5-10年占比最多占36.4%，其次是3-5年占36.4%。途加工作地区在哪？上海占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。