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薪酬分析
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人才要求
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研发实力
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招聘
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“机械/仪器仪表类”占74.1%,“电气/能源/动力类”占7.4%,“电子/电器/通信技术类”占3.7%。 仅供参考。
销售类
92.6%(25)
机械/仪器仪表类
74.1%(20)
客户服务类
18.5%(5)
保险类
11.1%(3)
金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
11.1%(3)
人力资源类
7.4%(2)
工厂生产类
7.4%(2)
市场/公关/媒介类
7.4%(2)
技工类
7.4%(2)
电气/能源/动力类
7.4%(2)
经营管理类
7.4%(2)
行政/后勤类
7.4%(2)
商业零售类
3.7%(1)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
3.7%(1)
文体/影视/写作/媒体类
3.7%(1)
电子/电器/通信技术类
3.7%(1)
财务/审计/统计类
3.7%(1)
酒店/餐饮/旅游/服务类
3.7%(1)
销售类工资: 76%的岗位拿¥4.5-8K/月
16%
4.5-6K
60%
6-8K
8%
8-10K
8%
10-15K
8%
15-20K
销售类 人才需求25个,占92.6%,热招岗位:
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