「昆明中伯中医医院怎么样」昆明中伯中医医院有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：10年
行业： 美容/保健、生活服务、医疗/护理/卫生
全称： 昆明中伯中医医院有限公司。

发展阶段

排名：昆明公司人气排名第349名昆明康复治疗公司人气排名第22名昆明理疗公司人气排名第5名昆明康复公司人气排名第21名昆明医疗护理公司人气排名第11名
工资： 76.5%的岗位拿3-8K，2025年较去年下降4%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占63.1%，“美术/设计/创意类”占2.4%。
招聘： 2025年较2024年增长54%。
要求：学历：大专最多，占65.4%。经验：5-10年最多，占35.8%。
地区：分布在1个地区，昆明占100%。

公司介绍

昆明中伯中医医院是昆明市卫计委批复的二级中医医院，根据医院的实际情况和发展重点，以传统中医中药治疗为中心，开展中医、针灸等多学科专家门诊，具体科室有中医针灸、推拿理疗及物理康复等常规治疗，重点开展中医治疗脑中风及后续康复治疗，开展老年病专科治疗，目前因业务发展需要诚聘医护及后勤工作人员共创美好未来！

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昆明中伯中医医院招聘需求增长速度怎么样（27个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降16%
2023：增长433%
2022：下降73%
2021：增长543%

昆明中伯中医医院历年招聘：

2020年 7个 2021年 45个 2022年 12个 2023年 64个 2024年 54个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

昆明 27

No.156

昆明企业招聘排名 򀀩

昆明中伯中医医院最新招聘

说明：昆明中伯中医医院有限公司招聘需求增长速度怎么样？昆明中伯中医医院2020年7个，2021年45个（增长543%），2022年12个（下降73%），2023年64个（增长433%），2024年54个（下降16%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

昆明中伯中医医院研发实力（技术人才需求）

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医疗卫生/美容保健类人才需求53个，占63.1%，热招岗位：

昆明中伯中医医院有限公司技术人才需求怎么样？根据昆明中伯中医医院近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占63.1%，“美术/设计/创意类”占2.4%。仅供参考。

昆明中伯中医医院工资待遇怎么样（共81条）

管理

昆明中伯中医医院薪酬概况

薪酬区间: 2K - 15K，其中76.5%的岗位拿￥3-8K

4.9% 2-3K ***  ? 3-4.5K 8.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K 2.5% 8-10K 16% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年81条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

昆明中伯中医医院工资排名

按类别统计

医疗卫生/美容保健类￥6.7K  经营管理类  财务/审计/统计类  人力资源类  酒店/餐饮/旅游/服务类 

昆明中伯中医医院有限公司工资待遇怎么样？昆明中伯中医医院76.5%的岗位拿3-8K，本科工资￥3.8K。与同行业比-23%，医疗卫生/美容保健类平均工资￥6.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

昆明中伯中医医院热招岗位工资待遇

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昆明中伯中医医院有限公司员工工资高吗？为你提供：内科，医师，护士，中医，会计，技师，针灸，渠道，出纳，推拿，行政，人力，保洁，全科医生，前台，副主任，医务科，培训，客服，市场，点击查看详细岗位薪资分析。

昆明中伯中医医院相关行业标签

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职位类别

医疗卫生/美容保健类
占了63% 63%
经营管理类
占了16% 16%
财务/审计/统计类
占了11.1% 11.1%
人力资源类
占了8.6% 8.6%

职位地区

昆明
占了100% 100%

学历要求

大专
占了65.4% 65.4%
不限
占了23.5% 23.5%
高中
占了7.4% 7.4%
初中
占了2.5% 2.5%

经验要求

5-10年
占了35.8% 35.8%
1-3年
占了24.7% 24.7%
不限
占了23.5% 23.5%
3-5年
占了16% 16%

查看详细分析

昆明中伯中医医院有限公司招聘要求怎么样：昆明中伯中医医院都在招什么人？昆明中伯中医医院招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占63%，其次是经营管理类占16%。昆明中伯中医医院什么学历能进？大专占比最多占65.4%，其次是不限占23.5%。工作经验昆明中伯中医医院有什么要求？5-10年占比最多占35.8%，其次是1-3年占24.7%。昆明中伯中医医院工作地区在哪？昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。