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大连茗酒港湾企业管理有限公司
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薪酬分析
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人才要求
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研发实力
29 个
招聘
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“生物/制药/化工/环保类”占14.9%,“计算机/网络/技术类”占6%,“美术/设计/创意类”占1.5%。 仅供参考。
商业零售类
50.7%(34)
经营管理类
46.3%(31)
销售类
20.9%(14)
生物/制药/化工/环保类
14.9%(10)
贸易/物流/采购/运输类
14.9%(10)
客户服务类
13.4%(9)
质量管理类
13.4%(9)
酒店/餐饮/旅游/服务类
7.5%(5)
在校学生类
6%(4)
市场/公关/媒介类
6%(4)
计算机/网络/技术类
6%(4)
人力资源类
3%(2)
财务/审计/统计类
3%(2)
教育/培训类
1.5%(1)
文体/影视/写作/媒体类
1.5%(1)
美术/设计/创意类
1.5%(1)
行政/后勤类
1.5%(1)
商业零售类工资: 58.9%的岗位拿¥8-15K/月
2.9%
4.5-6K
23.5%
6-8K
32.4%
8-10K
26.5%
10-15K
5.9%
15-20K
8.8%
20-30K
商业零售类 人才需求34个,占50.7%,热招岗位:
店长
门店
采购
销售
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