招聘要求（11个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：增长24%
2024：增长118%
2023：增长18%
2022：增长12%

历年招聘： 2026年比2025年少64个职位

2021年 25个 2022年 28个 2023年 33个 2024年 72个 2025年 89个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共52条）

薪酬区间: 3K - 30K，其中75%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 21.2% 6-8K 1.9% 10-15K 1.9% 20-30K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：高中最多

53.8% 高中 36.5% 大专 9.6% 不限

徐州汉邦医药连锁有限公司需要什么学历？高中占比最多，占53.8%，大专占36.5%，不限占9.6%

工资按学历统计

大专￥5.5K 򀀩

说明：徐州汉邦医药连锁有限公司工资按学历统计，大专工资￥5.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

48.1% 1-3年 23.1% 3-5年 3.8% 5-10年 25% 不限

徐州汉邦医药连锁有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占48.1%，不限占25%，3-5年占23.1%，5-10年占3.8%

工资按经验统计

说明：徐州汉邦医药连锁有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥4.9K，3-5年工资￥6.0K，5-10年工资￥16.0K，不限工资￥4.6K

人员结构：商业零售类最多

商业零售类 86.5%(45) 򀀩

经营管理类 63.5%(33) 򀀩

酒店/餐饮/旅游/服务类 42.3%(22) 򀀩

医疗卫生/美容保健类 23.1%(12) 򀀩

质量管理类 5.8%(3) 򀀩

贸易/物流/采购/运输类 5.8%(3) 򀀩

徐州汉邦医药连锁有限公司有哪些部门？商业零售类最多，占86.5%，经营管理类占63.5%，酒店/餐饮/旅游/服务类占42.3%，医疗卫生/美容保健类占23.1%，质量管理类占5.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

徐州汉邦医药连锁有限公司员工工资高吗？为你提供：药店，店长，店员，药师，营业员，医师，采购，中医，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在徐州，连云港

徐州￥5.2K 82.7%(43) 򀀩

连云港￥7.0K 17.3%(9) 򀀩

说明：徐州汉邦医药连锁有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：徐州占82.7%，连云港占17.3%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

2 2021 2 2022 2 2023 2 2024 4 2025 2 2026

徐州汉邦医药连锁有限公司就业前景分析：2026年徐州汉邦医药连锁有限公司在招地区2个，比2025年少2个地区

徐州医药连锁行业人才需求趋势分析更多

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