东莞市佳电电子科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：东莞蓝牙公司人气排名第40名东莞模具制造公司人气排名第382名东莞SMT公司人气排名第182名东莞音响公司人气排名第72名
工资： 51.3%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长8%。硕士工资￥9.0K。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占14.7%，“机械/仪器仪表类”占12%，“其他（研发和技术类）”占1.3%。
招聘： 2026年较2025年增长91%。
要求：学历：大专最多，占27.2%。经验：不限最多，占39.5%。
地区：分布在1个地区，东莞占100%。

公司介绍

东莞市佳电电子科技有限公司座落于东莞水乡新城，距离东莞交通输枢纽站—东莞西站800米；公司成立于1993年，专业研发、制造、销售卫星接收数码音响、蓝牙、WIFI数码音响、CD/DVD收音组合音响。主要市场客户有日本的东芝、JVC、先锋，欧洲的根德、MEDION、摩托罗拉等世界知名品牌。公司占地面积30亩，建筑面积2.5万平方米。车间配置中央空调，坐姿上班。宿舍配有空调、无线WIFI全覆盖；生活区配有蓝球场、羽毛球场、乒乓球室等。本公司推行职业健康与安全，工作及生活环境舒适、健康、安全。

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招聘需求增长速度怎么样（44个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长6%
2024：增长35%
2023：下降28%
2022：下降22%

历年招聘：

2021年 41个 2022年 32个 2023年 23个 2024年 31个 2025年 33个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 48

说明：东莞市佳电电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年41个，2022年32个（下降22%），2023年23个（下降28%），2024年31个（增长35%），2025年33个（增长6%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求11个，占14.7%，热招岗位：

东莞市佳电电子科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占14.7%，“机械/仪器仪表类”占12%，“其他（研发和技术类）”占1.3%，“计算机/网络/技术类”占1.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共76条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 20K，其中51.3%的岗位拿￥6-10K

6.6% 3-4.5K 22.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 17.1% 10-15K 2.6% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年76条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥8.3K  技工类  电子/电器/通信技术类  机械/仪器仪表类  质量管理类 

东莞市佳电电子科技有限公司工资待遇怎么样？51.3%的岗位拿6-10K，本科工资￥9.7K。与同行业比-30%，工厂生产类平均工资￥8.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

东莞市佳电电子科技有限公司员工工资高吗？为你提供：作业员，ie，me工程师，pe，模具，注塑，电子工程，结构工程，pi，qc，qe，业务助理，组装，仓管，保安，喷油，技工，油工，清洁，项目经理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

工厂生产类
占了30.9% 30.9%
技工类
占了24.7% 24.7%
电子/电器/通信技术类
占了13.6% 13.6%
机械/仪器仪表类
占了11.1% 11.1%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

大专
占了27.2% 27.2%
不限
占了25.9% 25.9%
本科
占了18.5% 18.5%
高中
占了16% 16%

经验要求

不限
占了39.5% 39.5%
1-3年
占了35.8% 35.8%
3-5年
占了21% 21%
5-10年
占了3.7% 3.7%

查看详细分析

东莞市佳电电子科技有限公司招聘要求怎么样：东莞市佳电电子科技有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占30.9%，其次是技工类占24.7%。什么学历能进？大专占比最多占27.2%，其次是不限占25.9%。学历要求高吗？硕士占1.2%。工作经验有什么要求？不限占比最多占39.5%，其次是1-3年占35.8%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。