兴博科技招聘要求（10个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：下降38%
2024：下降47%
2023：增长114%
2022：下降50%

兴博科技历年招聘： 2026年比2025年多7个职位

2021年 14个 2022年 7个 2023年 15个 2024年 8个 2025年 5个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

兴博科技最新招聘

兴博科技工资待遇怎么样（共16条）

兴博科技薪酬区间: 6K - 30K，其中68.8%的岗位拿￥8-15K

18.8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 12.5% 20-30K

兴博科技历年工资

￥7.5k 2021年 ￥12.2k 2022年 ￥11.6k 2023年 ￥9.1k 2024年 ￥10.7k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

12.5% 大专 87.5% 本科

兴博科技需要什么学历？本科占比最多，占87.5%，大专占12.5%

工资按学历统计

说明：兴博科技工资按学历统计，大专工资￥12.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

50% 1-3年 18.8% 3-5年 18.8% 5-10年 12.5% 不限

兴博科技经验要求高吗？1-3年占比最多占50%，3-5年占18.8%，5-10年占18.8%，不限占12.5%

工资按经验统计

说明：兴博科技工资按经验统计，1-3年工资￥10.3K，3-5年工资￥8.3K，5-10年工资￥20.8K，不限工资￥12.5K

兴博科技人员结构：销售类最多

销售类 56.3%(9) 򀀩

计算机/网络/技术类 37.5%(6) 򀀩

兴博科技有哪些部门？销售类最多，占56.3%，计算机/网络/技术类占37.5%，经营管理类占18.8%，其他（研发和技术类）占6.3%，客户服务类占6.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

兴博科技工作地区：主要分布在合肥

合肥￥10.0K 75%(12) 򀀩

说明：兴博科技在哪些城市有办公地点？主要分布如下：合肥占75%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

兴博科技发展前景怎么样

兴博科技历年在招岗位地区分布

1 2021 2 2022 4 2023 1 2024 1 2025 3 2026

兴博科技就业前景分析：2026年兴博科技在招地区3个，比2025年多2个地区

合肥城市信息化行业人才需求趋势分析更多

人工智能 +44%

物联网 +37%

数据挖掘 -27%

GIS -8%

系统集成 +19%

软件 +15%

信息系统集成 +14%

智能系统 +27%

数据服务 -13%

云服务 +20%

智慧住建 -6%

智能数据分析 +48%

大数据评估 -3%

IT服务 +23%

城市信息化 +61%

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