招聘要求（12个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：下降35%
2024：增长7%
2023：增长13%

历年招聘： 2026年比2025年多8个职位

2022年 40个 2023年 45个 2024年 48个 2025年 31个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共39条）

薪酬区间: 2K - 20K，其中53.9%的岗位拿￥4.5-10K

2.6% 2-3K 15.4% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 10.3% 6-8K ***  ? 8-10K 15.4% 10-15K 10.3% 15-20K

历年工资

￥9.8k 2022年 ￥12.1k 2023年 ￥13.7k 2024年 ￥14.5k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

5.1% 高中 53.8% 大专 5.1% 本科 35.9% 不限

涞源华中假日酒店有限公司需要什么学历？大专占比最多，占53.8%，不限占35.9%，高中（含中专，中技）占5.1%，本科占5.1%

工资按学历统计

说明：涞源华中假日酒店有限公司工资按学历统计，大专工资￥8.8K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

25.6% 1-3年 15.4% 3-5年 15.4% 5-10年 43.6% 不限

涞源华中假日酒店有限公司经验要求高吗？不限占比最多占43.6%，1-3年占25.6%，3-5年占15.4%，5-10年占15.4%

工资按经验统计

说明：涞源华中假日酒店有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥6.1K，3-5年工资￥12.8K，5-10年工资￥10.7K，不限工资￥8.4K

人员结构：酒店/餐饮/旅游/服务类最多

酒店/餐饮/旅游/服务类 56.4%(22) 򀀩

经营管理类 43.6%(17) 򀀩

销售类 12.8%(5) 򀀩

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 10.3%(4) 򀀩

涞源华中假日酒店有限公司有哪些部门？酒店/餐饮/旅游/服务类最多，占56.4%，经营管理类占43.6%，销售类占12.8%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占10.3%，在校学生类占5.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

涞源华中假日酒店有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，厨师，客房，储备干部，工程部，服务员，电工，装饰工，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在保定，石家庄

保定￥10.2K 64.1%(25) 򀀩

石家庄￥6.5K 35.9%(14) 򀀩

说明：涞源华中假日酒店有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：保定占64.1%，石家庄占35.9%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2022 1 2023 1 2024 2 2025 2 2026

涞源华中假日酒店有限公司就业前景分析：2026年涞源华中假日酒店有限公司在招地区2个，与2025持平

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度假酒店 -5%

商务酒店

酒店运营 -28%

餐饮 +9%

旅游开发 -22%

休闲度假

养生 -14%

生活服务 -16%

温泉酒店 -9%

度假区 -6%

旅游度假区 -9%

休闲度假酒店 -3%

温泉养生 +32%

度假村 -11%

旅行社/旅游 -13%

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