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公司概况

发展阶段

公司介绍

昆明兆驰科技有限公司是一家以新一代信息技术为支撑,面向云南省高校、职业院校提供专业建设整体解决方案的科技型企业。本着源于教育、服务教育的企业理念,聚焦“云、物、大、智”,整合行业前沿技术及*企业的资源,为院校提供系统性实践教学解决方案,实现院校专业建设与行业前沿技术同步发展,始终践行产教融合、校企合作,推动院校和行业、企业形成命运共同体,共同构建新时代人才培养、评价、服务的生态系统,为新时代高等教育、职业教育提供技术支撑。公司在2021年12月份通过了IS09001质量体系认证、IS014001环境管理体系认证、IS045001职业健康安全管理体系认证,公司在2022年11月通过了国家科技型中小企业认定,2024年6月被云南省工业和信息化厅认定为云南省“专精特新中小企业”、云南省“创新型中小企业”,2024年11月被云南省科技厅,云南省财政厅,云南省国家税务局认定为“国家高新技术企业”凭借专业高效的服务质量及持续不断的产品创新,顺利通过了国家标准化管理委员会批准颁布的“十星级售后服务体系”认证,被全国信用企业公示平台评为“AAA级重合同守信用企业”、“AAA级诚信经营示范单位”公司作为云南省开展专业建设校企合作、产教融合的*企业,已同云南大学、昆明冶金职业技术大学等数十所高校、职业院校建立了深度的合作关系,并与国内数十家行业标杆企业建立了深度的核心战略合作伙伴关系。未来已来,我们将保持“源于教育、服务教育”的初心,遵循教育规律,坚持改革创新,为教育强国事业贡献力量。加入我们,让梦想加速起航!这里是你绽放才华的舞台,我们以全力托举每一份热爱,用资源赋能成长,用机会照亮未来——与你携手,共赴职业巅峰!我公司下设:智能制造事业部、智慧农业事业部、数字资源事业部、低空经济事业部、智慧校园事业部。因业务发展需要,诚聘以下行业英才。

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招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长164%
  • 2024: 增长267%
历年招聘:
说明:昆明兆驰科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2023年3个,2024年11个(增长267%),2025年29个(增长164%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

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薪酬区间: 4.5K - 50K,其中77.3%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
昆明兆驰科技有限公司工资待遇怎么样?77.3%的岗位拿8-15K,本科工资¥13.6K。昆明地区工资排名前35%,与同行业比+46%,经营管理类平均工资¥15.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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昆明兆驰科技有限公司员工工资高吗?为你提供:人力,教师,中心主任,事业部总监,大客户,总经理,技术研发,电工,营销经理,资源经理,售前,培训,客户代表,工程部,市场,方案经理,班主任,解决方案,讲师,辅导员,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 经营管理类
    占了36.4% 36.4%
  • 人力资源类
    占了22.7% 22.7%
  • 教育/培训类
    占了22.7% 22.7%
  • 市场/公关/媒介类
    占了18.2% 18.2%

学历要求

  • 大专
    占了59.1% 59.1%
  • 本科
    占了40.9% 40.9%

经验要求

  • 1-3年
    占了36.4% 36.4%
  • 3-5年
    占了22.7% 22.7%
  • 不限
    占了22.7% 22.7%
  • 5-10年
    占了18.2% 18.2%
查看详细分析

昆明兆驰科技有限公司招聘要求怎么样:昆明兆驰科技有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占36.4%,其次是人力资源类占22.7%。什么学历能进?大专占比最多占59.1%,其次是本科占40.9%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占36.4%,其次是3-5年占22.7%。工作地区在哪?昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 候红林
成立时间:
信用代码: 91530181MA6K4DQ769
注册地址: 云南省昆明市安宁市连然街道办事处龙山苑住宅小区7幢101号

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