江苏维阳机电工程科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：9年
行业： 机械/设备/重工、生活服务、电气/电力/水利
全称： 江苏维阳机电工程科技有限公司。

发展阶段

排名：南京安全监测管理公司人气排名第16名南京电梯公司人气排名第17名南京售电公司人气排名第34名南京机电工程设计公司人气排名第39名
荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 71.5%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降9%。。
招聘： 2026年较2025年下降10%。
要求：学历：大专最多，占56.3%。经验：不限最多，占81.3%。
地区：分布在1个地区，南京占100%。

公司介绍

江苏维阳机电工程科技有限公司成立于2017年9月28日，由江苏省5家A级资质且实力雄厚的电梯工程公司整合原有业务和人力资源联合建立，注册资金5000万元。专业从事电梯物联网技术研发;电梯销售、安装、维修、改造、技术服务；电梯相关配件销售；电梯配品配件仓储物流；电梯安全监测和评价;电梯安装改造维护保养技术培训等经营业务。公司集中了一批管理、销售和售后服务精英团队，能夠适应市场发展和企业规范化、规模化管理需要。公司坚持"法制治企，品牌立企，合作兴企，人才活企"的办企方针，坚守"质量安全为先、真诚服务为重"的服务理念，能不断地为公司所触及的社会方方面面提供高品质的服务。
公司成立之初需大批优秀人才，我们期待你的加入，这里是你施展才华及人格魅力的优秀平台。

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招聘需求增长速度怎么样（5个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长25%
2024：持平0%-
2023：增长300%
2022：下降67%

历年招聘：

2021年 6个 2022年 2个 2023年 8个 2024年 8个 2025年 10个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

南京 6

说明：江苏维阳机电工程科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年10个（增长25%），2024年8个（持平），2023年8个（增长300%），2022年2个（下降67%），2021年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共14条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

71.5%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 10K，其中71.5%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 28.6% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类￥7.3K  电子/电器/通信技术类  机械/仪器仪表类  销售类  客户服务类 

江苏维阳机电工程科技有限公司工资待遇怎么样？71.5%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-52%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资￥7.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了56.3% 56.3%
电子/电器/通信技术类
占了56.3% 56.3%
机械/仪器仪表类
占了43.8% 43.8%
销售类
占了43.8% 43.8%

职位地区

南京
占了100% 100%

学历要求

大专
占了56.3% 56.3%
不限
占了18.8% 18.8%
初中
占了12.5% 12.5%
高中
占了12.5% 12.5%

经验要求

不限
占了81.3% 81.3%
1-3年
占了18.8% 18.8%

查看详细分析

江苏维阳机电工程科技有限公司招聘要求怎么样：江苏维阳机电工程科技有限公司都在招什么人？招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占56.3%，其次是电子/电器/通信技术类占56.3%。什么学历能进？大专占比最多占56.3%，其次是不限占18.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占81.3%，其次是1-3年占18.8%。工作地区在哪？南京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。