傲锐招聘要求（3个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：下降10%
2024：增长26%
2023：增长850%
2022：下降90%

傲锐历年招聘： 2026年比2025年少34个职位

2021年 40个 2022年 4个 2023年 38个 2024年 48个 2025年 43个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

傲锐最新招聘

傲锐工资待遇怎么样（共39条）

傲锐薪酬区间: 3K - 30K，其中53.8%的岗位拿￥4.5-8K

2.6% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 17.9% 8-10K 17.9% 10-15K 7.7% 20-30K

傲锐历年工资

￥7.3k 2021年 ￥14.9k 2023年 ￥8.6k 2024年 ￥9.1k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

30.8% 高中 35.9% 大专 28.2% 本科 5.1% 不限

傲锐需要什么学历？大专占比最多，占35.9%，高中（含中专，中技）占30.8%，本科占28.2%，不限占5.1%

工资按学历统计

说明：傲锐工资按学历统计，大专工资￥9.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

15.4% 1-3年 17.9% 3-5年 2.6% 5-10年 64.1% 不限

傲锐经验要求高吗？不限占比最多占64.1%，3-5年占17.9%，1-3年占15.4%，5-10年占2.6%

工资按经验统计

说明：傲锐工资按经验统计，1-3年工资￥5.9K，3-5年工资￥10.4K，5-10年工资￥12.5K，不限工资￥9.7K

傲锐人员结构：机械/仪器仪表类最多

其他（研发和技术类） 15.4%(6) 򀀩

电子/电器/通信技术类 5.1%(2) 򀀩

傲锐有哪些部门？机械/仪器仪表类最多，占33.3%，技工类占28.2%，工厂生产类占23.1%，质量管理类占20.5%，其他（研发和技术类）占15.4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

傲锐热招岗位工资待遇

傲锐汽车部件（上海）有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，设备工，设计工程师，产品设计，维修工，文员，qc，工艺工程，点击查看详细岗位薪资分析。

傲锐工作地区：主要分布在常州，淮南

常州￥7.9K 35.9%(14) 򀀩

淮南￥8.9K 30.8%(12) 򀀩

上海 12.8%(5) 򀀩

说明：傲锐在哪些城市有办公地点？主要分布如下：常州占35.9%，淮南占30.8%，上海占12.8%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

傲锐发展前景怎么样

傲锐历年在招岗位地区分布

6 2021 1 2022 6 2023 6 2024 5 2025 7 2026

傲锐就业前景分析：2026年傲锐在招地区7个，比2025年多2个地区

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汽车地毯 +100%

汽车零部件 +38%

隔音垫

内饰 +96%

汽车饰件 +54%

国产化 +53%

行李箱饰件

声学组件

海洋通信 +24%

声学 +61%

汽车内饰 +48%

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