工资待遇怎么样

中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥2K-50K之间，其中78%的岗位拿2-8K，销售类岗位占比最多达47.5%，薪酬￥6-20K占比较高。本科工资￥10.0K。南京工资￥5.4K，无锡￥6.8K。

薪酬区间: 2K - 50K，其中78%的岗位拿￥2-8K

***  ? 2-3K 13.6% 3-4.5K 11.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K 5.1% 10-15K 15.3% 15-20K 1.7% 30-50K

说明：中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司工资统计来自于近一年59条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥2-8K

78%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 49%

与同地区比

򀀈 52%

与同行比

说明：南京地区公司平均工资￥13840 ，南京保险行业公司平均工资￥14934

中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司薪酬区间：3-4.5K占比%，4.5-6K占比%，10-15K占比%，15-20K占比%，30-50K占比%。平均工资对比南京地区公司-49%，对比南京保险行业公司-52%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：销售类最多，岗位工资￥6-20K占比最多

销售类工资: 71.4%的岗位拿￥6-20K/月

7.1% 2-3K 3.6% 3-4.5K 14.3% 4.5-6K 28.6% 6-8K 10.7% 10-15K 32.1% 15-20K 3.6% 30-50K

销售类热招岗位

中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，销售类最多占47.5%。中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司各部门工资待遇怎么样？销售类71.4%的岗位工资拿￥6-20K。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

3.4% 高中 57.6% 大专 35.6% 本科 3.4% 不限

中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司需要什么学历？大专占比最多，占57.6%，本科占35.6%，高中（含中专，中技）占3.4%，不限占3.4%

工资按学历统计

说明：中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司工资按学历统计，大专工资￥5.7K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司员工工资高吗？为你提供：客户经理，渠道，经理助理，业务经理，储备管理，培训，实习生，客服，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：66.6%的人拿￥3-8K

4.8% 2-3K ***  ? 3-4.5K ***  ? 6-8K 4.8% 10-15K 19% 15-20K 4.8% 30-50K

本科热招岗位

中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司本科工资怎么样？66.6%的本科岗位拿￥3-8K，2-3K占%，10-15K占%，15-20K占%，30-50K占%。本科热招岗位有：渠道，培训，客户经理，经理助理，业务发展，业务总监，业务顾问，保险业务，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：南京招聘需求最多，岗位工资￥2-4.5K占比最多

南京工资: 69.2%的岗位拿￥2-4.5K/月

51.3% 2-3K 17.9% 3-4.5K 5.1% 4.5-6K 7.7% 6-8K 5.1% 10-15K 12.8% 15-20K

地区热招岗位

说明：中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，南京69.2%的岗位工资为￥2-4.5K。仅供参考。

员工福利待遇

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五险一金绩效奖金节日福利带薪年假年终奖金员工旅游专业培训定期体检餐饮补贴通讯补贴周末双休弹性工作补充医疗保险高温补贴加班补贴人才推荐奖定期培训多次晋升机会每年多次调薪大牛带队企业年金行业分享会员工活动无试用期

员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 中信保诚人寿保险有限公司江苏省分公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

南京资产管理行业人才需求趋势分析更多

寿险 +79%

风险管理 +23%

保险服务 +34%

资产管理 +24%

资产管理机构 +34%

跨境金融 +49%

金融数据 -33%

资金信托 +66%

人寿保险 +41%

金融产品 +8%

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