「耐亿怎么样」吉安市耐亿电子有限公司

公司概况

发展阶段

排名：吉安公司人气排名第262名吉安自动化控制公司人气排名第32名吉安自动化技术公司人气排名第34名
荣誉：科技型中小企业省级专精特新中小企业根据算法标注
工资： 64.3%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长3%。。
招聘： 2026年较2025年下降83%。
要求：学历：高中最多，占64.3%。经验：不限最多，占78.6%。
地区：分布在1个地区，吉安占100%。

公司介绍

吉安耐亿电子有限公司位于吉安市青原区河东经济开发区新工业园电子产业城8号厂房，是一家专业生产和销售Type-C数据线、Micro数据线等产品的企业。公司拥有先进的自动化设备，具备完整的生产流程和先进的生产工艺，自有完整的供应链系统。公司在严格按照国际标准ISO9001:2015质量管理体系和ISO14000:2015环境管理体系的运行下，不但建立了工艺的科学配套管理和设施齐全的检测体系，而且形成了严密的科学的内部管理体制。现公司生产的产品，销往国内外市场。

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耐亿招聘需求增长速度怎么样（2个在线职位）

管理

-83%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长61%
2024：增长100%
2023：增长200%
2022：下降84%

耐亿历年招聘： 2026年比2025年少24个职位

2021年 19个 2022年 3个 2023年 9个 2024年 18个 2025年 29个 2026年 5个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

吉安 4

No.281

吉安企业招聘排名 򀀩

耐亿最新招聘

自动化技术员

吉安 | 高中以上 | 全职 | 6-7千

2026-09-10

CS工程师

吉安 | 高中以上 | 全职 | 8千-1万

2026-07-25

说明：吉安市耐亿电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？耐亿2026年5个（下降83%），2025年29个（增长61%），2024年18个（增长100%），2023年9个（增长200%），2022年3个（下降84%），2021年19个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

耐亿工资待遇怎么样（共14条）

管理

耐亿薪酬概况

￥8-15K

64.3%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中64.3%的岗位拿￥8-15K

14.3% 4.5-6K 14.3% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 7.1% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年14条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

耐亿工资排名

按类别统计

工厂生产类￥8.9K  技工类  机械/仪器仪表类  电气/能源/动力类  质量管理类 

吉安市耐亿电子有限公司工资待遇怎么样？耐亿64.3%的岗位拿8-15K，本科工资￥。与同行业比-3%，工厂生产类平均工资￥8.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

耐亿荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

耐亿相关行业标签

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职位类别

工厂生产类
占了35.7% 35.7%
技工类
占了35.7% 35.7%
机械/仪器仪表类
占了14.3% 14.3%
电气/能源/动力类
占了14.3% 14.3%

职位地区

吉安
占了100% 100%

学历要求

高中
占了64.3% 64.3%
大专
占了28.6% 28.6%
本科
占了7.1% 7.1%

经验要求

不限
占了78.6% 78.6%
1-3年
占了14.3% 14.3%
5-10年
占了7.1% 7.1%

查看详细分析

吉安市耐亿电子有限公司招聘要求怎么样：耐亿都在招什么人？耐亿招聘类别工厂生产类占比最多占35.7%，其次是技工类占35.7%。耐亿什么学历能进？高中占比最多占64.3%，其次是大专占28.6%。工作经验耐亿有什么要求？不限占比最多占78.6%，其次是1-3年占14.3%。耐亿工作地区在哪？吉安占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。