江苏仁爱医药连锁有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：13年
行业： 批发/零售
全称： 江苏仁爱医药连锁有限公司。

发展阶段

排名：常州零售公司人气排名第21名常州医药工业公司人气排名第70名
工资： 88.3%的岗位拿3-6K，2026年较去年下降16%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占13.8%，“生物/制药/化工/环保类”占2.1%，“计算机/网络/技术类”占2.1%。
招聘： 2026年较2025年下降87%。
要求：学历：大专最多，占48.4%。经验：不限最多，占57.9%。
地区：分布在1个地区，常州占100%。

公司介绍

江苏仁爱医药连锁有限公司公司始建于2003年, 在公司领导和全体员工的共同努力下，所有门店顺利通过了GSP认证，成为江苏省医药零售市场的知名品牌。公司主要经营化学药制剂、抗生素制剂、中成药、中药饮片、生物制品等共4000余品种，公司依靠科学先进的管理理念和专业的人才优势，实现了稳健快速发展！ 2020年年底公司总部将搬迁湖塘万达行政办公大楼，现今公司有90余家直营连锁门店，员工300余人。顺应社会发展趋势，开启了新零售o2o网上商城，实现线上线下、整合营销。秉承“客户至上、服务*”的经营理念，公司加强质量管理，继续发展壮大，为国家的医药事业、百姓的身体健康作出更大的贡献。

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招聘需求增长速度怎么样（20个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长122%
2024：增长428%
2023：增长50%
2022：增长200%

历年招聘：

2021年 4个 2022年 12个 2023年 18个 2024年 95个 2025年 211个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

常州 21

No.331

常州企业招聘排名 򀀩

说明：江苏仁爱医药连锁有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年211个（增长122%），2024年95个（增长428%），2023年18个（增长50%），2022年12个（增长200%），2021年4个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求13个，占13.8%，热招岗位：

江苏仁爱医药连锁有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占13.8%，“生物/制药/化工/环保类”占2.1%，“计算机/网络/技术类”占2.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共94条）

管理

薪酬概况

￥3-6K

88.3%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 15K，其中88.3%的岗位拿￥3-6K

6.4% 2-3K ***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 3.2% 6-8K 2.1% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年94条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

商业零售类￥4.9K  酒店/餐饮/旅游/服务类  医疗卫生/美容保健类  经营管理类  贸易/物流/采购/运输类 

江苏仁爱医药连锁有限公司工资待遇怎么样？88.3%的岗位拿3-6K，本科工资￥。与同行业比-47%，商业零售类平均工资￥4.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

江苏仁爱医药连锁有限公司员工工资高吗？为你提供：药店，营业员，店员，店长，仓储，仓库，健康顾问，行政，采购，企划，会计，促销，保管员，内勤，导购，店经理，网络管理，药师，营养师，营销人员，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

GSP认证

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职位类别

商业零售类
占了71.6% 71.6%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了57.9% 57.9%
医疗卫生/美容保健类
占了13.7% 13.7%
经营管理类
占了11.6% 11.6%

职位地区

常州
占了100% 100%

学历要求

大专
占了48.4% 48.4%
高中
占了27.4% 27.4%
不限
占了20% 20%
本科
占了4.2% 4.2%

经验要求

不限
占了57.9% 57.9%
1-3年
占了33.7% 33.7%
3-5年
占了6.3% 6.3%
5-10年
占了2.1% 2.1%

查看详细分析

江苏仁爱医药连锁有限公司招聘要求怎么样：江苏仁爱医药连锁有限公司都在招什么人？招聘类别商业零售类占比最多占71.6%，其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占57.9%。什么学历能进？大专占比最多占48.4%，其次是高中占27.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占57.9%，其次是1-3年占33.7%。工作地区在哪？常州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。