招聘要求（5个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长100%
2024：增长1100%
2023：持平0%-

历年招聘： 2026年比2025年少4个职位

2022年 1个 2023年 1个 2024年 12个 2025年 24个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共37条）

薪酬区间: 2K - 20K，其中43.2%的岗位拿￥6-10K

2.7% 2-3K 10.8% 3-4.5K 8.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 10.8% 10-15K 21.6% 15-20K

历年工资

￥13.1k 2024年 ￥11.8k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

67.6% 大专 32.4% 本科

绵阳市宏辰房地产开发有限公司需要什么学历？大专占比最多，占67.6%，本科占32.4%

工资按学历统计

说明：绵阳市宏辰房地产开发有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.8K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：5-10年最多

5.4% 1-3年 24.3% 3-5年 67.6% 5-10年 2.7% 不限

绵阳市宏辰房地产开发有限公司经验要求高吗？5-10年占比最多占67.6%，3-5年占24.3%，1-3年占5.4%，不限占2.7%

工资按经验统计

说明：绵阳市宏辰房地产开发有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥5.8K，3-5年工资￥5.6K，5-10年工资￥12.1K，不限工资￥12.5K

人员结构：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 45.9%(17) 򀀩

工厂生产类 27%(10) 򀀩

经营管理类 18.9%(7) 򀀩

其他（研发和技术类） 10.8%(4) 򀀩

绵阳市宏辰房地产开发有限公司有哪些部门？建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多，占45.9%，工厂生产类占27%，经营管理类占18.9%，其他（研发和技术类）占10.8%，计算机/网络/技术类占8.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

绵阳市宏辰房地产开发有限公司员工工资高吗？为你提供：施工，预算员，安装，总工，劳资专员，土建，库管，成本部经理，点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2022 1 2023 1 2024 1 2025 1 2026

绵阳市宏辰房地产开发有限公司就业前景分析：2026年绵阳市宏辰房地产开发有限公司在招地区1个，与2025持平

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房地产 -23%

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招聘学历要求：大专最多

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招聘经验要求：5-10年最多

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