上海鼎柏蝶品牌管理有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：8年
行业： 服装/纺织/皮革
全称： 上海鼎柏蝶品牌管理有限公司。

发展阶段

排名：上海女装公司人气排名第115名上海服装/服饰公司人气排名第286名上海制衣公司人气排名第107名
工资： 70%的岗位拿6-15K。。
招聘： 2026年较2025年下降80%。
要求：学历：本科最多，占40%。经验：5-10年最多，占50%。
地区：分布在1个地区，上海占100%。

公司介绍

上海鼎柏蝶品牌管理有限公司致力于国际一·二线女装品牌在中国的运营管理，其创始人均来自奢侈品行业，为众多欧洲女装奢侈品牌的代理商。公司主要运营的品牌为DIANA VREELAND, 目前上海公司负责该品牌的设计及开发，及其在大中华地区的销售运营管理。品牌公众号：DianaVreeland黛芙俪蓝 dbodie vision 公司愿景：缔造领先的奢侈品服装企业，成就DBD奢侈品百年品牌。 公司使命：穿出自信、穿出态度核心价值观：质量成就品牌，品牌成就价值用人理念：主动敬业，追求卓越我们为员工提供： 1．积极上进的工作和优美舒适的办公环境 2．富有竞争力的薪酬待遇 3．广阔的晋升发展空间 4．优厚的福利制度期待您的加入！

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招聘需求增长速度怎么样

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降64%
2024：增长27%
2023：下降29%
2022：下降37%

历年招聘：

2021年 49个 2022年 31个 2023年 22个 2024年 28个 2025年 10个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：上海鼎柏蝶品牌管理有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年49个，2022年31个（下降37%），2023年22个（下降29%），2024年28个（增长27%），2025年10个（下降64%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共10条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 6K - 30K，其中70%的岗位拿￥6-15K

***  ? 6-8K 10% 8-10K ***  ? 10-15K 10% 15-20K 20% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年10条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥15.3K  客户服务类  工厂生产类  计算机/网络/技术类  质量管理类 

上海鼎柏蝶品牌管理有限公司工资待遇怎么样？70%的岗位拿6-15K，本科工资￥16.9K。与同行业比-18%，美术/设计/创意类平均工资￥15.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

美术/设计/创意类
占了50% 50%
客户服务类
占了30% 30%
工厂生产类
占了20% 20%
计算机/网络/技术类
占了20% 20%

职位地区

上海
占了100% 100%

学历要求

本科
占了40% 40%
大专
占了30% 30%
高中
占了20% 20%
不限
占了10% 10%

经验要求

5-10年
占了50% 50%
1-3年
占了30% 30%
3-5年
占了20% 20%

查看详细分析

上海鼎柏蝶品牌管理有限公司招聘要求怎么样：上海鼎柏蝶品牌管理有限公司都在招什么人？招聘类别美术/设计/创意类占比最多占50%，其次是客户服务类占30%。什么学历能进？本科占比最多占40%，其次是大专占30%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占50%，其次是1-3年占30%。工作地区在哪？上海占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。