山东滨州健源食品有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：29年
行业： 快速消费品(食品、饮料、化妆品) 、批发/零售、原材料和加工
全称： 山东滨州健源食品有限公司。

发展阶段

排名：滨州公司人气排名第37名滨州原料公司人气排名第4名滨州食品公司人气排名第5名
荣誉：名牌产品守合同重信用企业根据算法标注
工资： 86.9%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长2%。硕士工资￥11.3K。
招聘： 2026年较2025年下降67%。
要求：学历：大专最多，占35.4%。经验：不限最多，占48.5%。
地区：分布在1个地区，滨州占43.4%，沈阳占4%，大连占4%，东莞占4%。

公司介绍

山东滨州健源食品有限公司成立于1997年10月，是按照现代企业制度组建的私有性质的股份制企业。本企业主要立足于当地农产品小枣、冬枣、山楂等资源，生产、加工枣系列制品和山楂系列制品。产品主要有“奥赛”、“长思”、 “河岸红”三大品牌100多个花色品种。目前，公司总占地面积136000平方米，建筑面积58000多平方米，公司注册资本2180万元，拥有八个生产车间和一个万吨冷库，职工850余人。拥有国内先进的生产线和雄厚的生产、研发技术力量。

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招聘需求增长速度怎么样（14个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长100%
2024：增长195%
2023：增长340%
2022：下降58%

历年招聘：

2021年 12个 2022年 5个 2023年 22个 2024年 65个 2025年 130个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

杭州 2 滨州 2 石家庄 1 衡水 1 沈阳 1 大连 1

说明：山东滨州健源食品有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年130个（增长100%），2024年65个（增长195%），2023年22个（增长340%），2022年5个（下降58%），2021年12个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

+100%

增长速度

2026年较2025年

硕士历年招聘： 2026年比2025年多1个职位

2025年 1个 2026年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

山东滨州健源食品有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2026年2个（下降67%），2025年1个（增长100%）。

工资待遇怎么样（共99条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

86.9%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中86.9%的岗位拿￥4.5-8K

3% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 3% 8-10K 3% 10-15K 4% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年99条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥7.2K  客户服务类  质量管理类  市场/公关/媒介类  工厂生产类 

山东滨州健源食品有限公司工资待遇怎么样？86.9%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。滨州地区工资排名第126，与同行业比-6%，销售类平均工资￥7.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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山东滨州健源食品有限公司员工工资高吗？为你提供：城市经理，质量，研发助理，销区经理，体系专员，促销，运营，销售，应用工程师，督导，设备管理，巡店，文员，法规，环保，维修工，车间，主播，体系工程师，储备干部，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了68.7% 68.7%
客户服务类
占了12.1% 12.1%
质量管理类
占了10.1% 10.1%
市场/公关/媒介类
占了8.1% 8.1%

职位地区

学历要求

大专
占了35.4% 35.4%
高中
占了33.3% 33.3%
本科
占了20.2% 20.2%
不限
占了8.1% 8.1%

经验要求

不限
占了48.5% 48.5%
1-3年
占了43.4% 43.4%
3-5年
占了8.1% 8.1%

查看详细分析

山东滨州健源食品有限公司招聘要求怎么样：山东滨州健源食品有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占68.7%，其次是客户服务类占12.1%。什么学历能进？大专占比最多占35.4%，其次是高中占33.3%。学历要求高吗？硕士占3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占48.5%，其次是1-3年占43.4%。工作地区在哪？滨州占比最多占43.4%，其次是沈阳占4%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。