邱县中心医院
公开选聘工作人员方案
一、单位基本情况
邱县中心医院是邱县*一家县级公立综合医院,编制床位300张,设有二十余个临床医技科室,拥有先进医疗设备200余台件,承担着邱县以及周边区域的医疗救治任务,是集医疗、康复、保健、科研、教学为一体的“二级甲等”综合医院。
二、选聘原则
坚持德才兼备、专业对口、注重能力和水平的用人方向,坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
三、选聘岗位和人数
临床医学(内科、外科、儿科、妇产科发展方向)10人,医学影像3人,麻醉2人,康复医学5人,护理10人、药学2人。
四、选聘条件
1、遵守国家法律法规、爱岗敬业、品行端正、作风正派、身体健康,无不良嗜好。
2、学历要求:应聘人员应为全日制学历的应往届毕业生,临床医学专业本科以上学历,护理专业专科以上,成绩优异者。
3、符合事业单位工作人员的其他条件。
五、选聘方式及程序
(一)公开选聘:
1、发布选聘信息;
2、报名方式:现场报名。地点设在邱县中心医院门诊三楼院办室;联系人 卢玉刚,电话*********** 0310—8364433 。
3、提交资料:报名登记表、身份证、毕业证、学位证,有工作经历的提供资格证、工作经历证明。
4、面试:主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试时间、地点另行通知。
(二)上门选聘:
采取到各高校上门进行选聘,面对面依次完成对应聘人员的报名登记、资格审查,统一到医院进行面试,时间另行通知。
六、聘用待遇
聘用后,医院与所聘用人员签订聘用合同,享受与在编职工同等待遇。
对于硕士研究生以上或学科带头人,除按照上述条件落实待遇外,一次性给予一定数额的家庭安置费用。
二〇一七年六月一日
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