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公司概况

发展阶段

公司介绍

万载广仁骨科医院是经江西省卫计委批准成立的二级专科医院。医院现有医技人员等116名,其中主任医师3名,副主任医师5名,主治医师15名。品牌科室骨科设有创伤骨科、手足外科、脊柱/关节外科等;外科设普外、泌外等。还设有微创外科、内科、妇科、急诊、检验等科室。已开展各种骨科疾病的诊断与手术治疗,关节镜、微创手术、断指断肢再植、髋关节置换技术十分突出。医院聘请省内外专家,引入微创外科治疗技术,悉心为患者提供优质的诊疗服务,全力打造赣西地区一流骨科医院。

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招聘需求增长速度怎么样

管理
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长71%
  • 2024: 下降13%
  • 2023: 增长167%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:万载广仁骨科医院招聘需求增长速度怎么样?2022年6个,2023年16个(增长167%),2024年14个(下降13%),2025年24个(增长71%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

(更多)
万载广仁骨科医院技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占100%,“科研类”占10%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共10条)

管理
薪酬区间: 2K - 15K,其中60%的岗位拿¥2-4.5K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
万载广仁骨科医院工资待遇怎么样?60%的岗位拿2-4.5K,本科工资¥12.5K。与同行业比-21%,医疗卫生/美容保健类平均工资¥5.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 医疗卫生/美容保健类
    占了100% 100%
  • 其他(研发和技术类)
    占了5.9% 5.9%
  • 客户服务类
    占了5.9% 5.9%
  • 科研类
    占了5.9% 5.9%

学历要求

  • 大专
    占了82.4% 82.4%
  • 本科
    占了11.8% 11.8%
  • 不限
    占了5.9% 5.9%

经验要求

  • 不限
    占了47.1% 47.1%
  • 1-3年
    占了41.2% 41.2%
  • 3-5年
    占了11.8% 11.8%
查看详细分析

万载广仁骨科医院招聘要求怎么样:万载广仁骨科医院都在招什么人? 招聘类别医疗卫生/美容保健类占比最多占100%,其次是其他(研发和技术类)占5.9%。什么学历能进?大专占比最多占82.4%,其次是本科占11.8%。工作经验有什么要求?不限占比最多占47.1%,其次是1-3年占41.2%。工作地区在哪?宜春占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,000万(元)
法定代表: 徐宇新
成立时间:
信用代码: 52360922MJD1890455
注册地址: 万载县康乐街道兴联村综合服务大楼

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