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公司概况

发展阶段

公司介绍

云南途睿建设工程有限公司,成立于2011年12月6日,法定代表人:陶会燕,注册资金:壹亿元,注册地址:云南省昆明市晋宁区昆阳街道办事处东凤路(电信局宿舍)11212号。经营范围:建筑工程;水利水电工程;市政公用工程;土石方工程;隧道工程;桥梁工程;公路工程;建筑装饰装修工程;钢结构工程;城市及道路照明工程;地基基础工程;电子与智能化工程;消防设施工程;电力工程;;水土保持工程;房屋拆迁工程;矿山工程;公路养护工程;交通设施工程;体育场设施工程;地质灾害治理工程;环保工程;环境治理工程;园林绿化工程的设计与施工;工程机械设备的租赁;矿产品、农产品、机械设备及配件的销售;苗木的销售;工程造价;工程勘察设计;工程招标代理;工程监理;建筑工程信息咨询;房地产开发及经营。 公司具备房屋建筑工程施工总承包壹级、市政公用工程施工总承包叁级、水利水电工程施工总承包叁级、公路工程施工总承包叁级及其他专业承包共25项资质。 公司现有员工400余人,其中国家注册造价工程师2人;国家一、二级建造师27人;高级职称5人;中级职称30人;初级职称45人;施工管理人员152余人;建筑企业三类人员的持证率100%。 公司拥有重型、中型施工机械40台,轻型施工器具、仪器86台,公司自有车辆18辆,动力设备人均达0.8千瓦/人,年施工能力达5亿元以上。 公司具有良好信誉、充足人力、充足资金及充足设备的高水平综合施工企业。 公司已全面通过环境体系认证、质量管理体系认证、职业健康安全管理体系认证。 公司始终坚持“励精图治,锐意进取,铸造精品,超越自我”的服务宗旨。追求和完善科学管理,以人才战略为依托,以具有高度社会责任感的企业形象面向社会,以优质、创新、诚信服务于各界。以现代化高效管理水平为基础,以强劲的进取势头和精益求精的工作作风为后盾,创造出了众多优秀精品,先后承包建设了房屋建筑工程、市政公用工程、水利水电工程等多项专业工程。 公司以绝对的诚挚热情,随时恭候社会各界的并肩合作,为推动国家经济建设、社会发展、企业发展共谋大计、携手并进、打造精品!

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招聘需求增长速度怎么样 (5个在线职位)

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长1200%
  • 2023: 持平0%-
  • 2022: 下降75%
  • 2021: 下降56%
历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:云南途睿建设工程有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年9个,2021年4个(下降56%),2022年1个(下降75%),2023年1个(持平),2024年13个(增长1200%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共27条)

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薪酬区间: 4.5K - 15K,其中81.5%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年27条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
云南途睿建设工程有限公司工资待遇怎么样?81.5%的岗位拿4.5-8K,本科工资¥12.5K。与同行业比-8%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资¥7.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了50% 50%
  • 行政/后勤类
    占了23.1% 23.1%
  • 销售类
    占了19.2% 19.2%
  • 工厂生产类
    占了15.4% 15.4%

学历要求

  • 大专
    占了61.5% 61.5%
  • 不限
    占了19.2% 19.2%
  • 本科
    占了15.4% 15.4%
  • 高中
    占了3.8% 3.8%

经验要求

  • 3-5年
    占了57.7% 57.7%
  • 5-10年
    占了26.9% 26.9%
  • 不限
    占了15.4% 15.4%
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云南途睿建设工程有限公司招聘要求怎么样:云南途睿建设工程有限公司都在招什么人? 招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占50%,其次是行政/后勤类占23.1%。什么学历能进?大专占比最多占61.5%,其次是不限占19.2%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占57.7%,其次是5-10年占26.9%。工作地区在哪?昆明占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 10,000万(元)
法定代表: 陶会燕
成立时间:
信用代码: 91530000587357614N
注册地址: 云南省昆明市晋宁区昆阳街道办事处东凤路(电信局宿舍)11212号

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