「伯智人力研发实力、研发待遇」厦门伯智人力资源管理有限公司研发实力（技术人才需求与待遇） - 职友集

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伯智人力研发实力（技术人才需求与待遇）

伯智人力技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”占14.7%，“电子/电器/通信技术类”占11.8%，“计算机/网络/技术类”占11.8%，“其他（研发和技术类）”占10.3%，“美术/设计/创意类”占5.9%，“机械/仪器仪表类”占4.4%，“生物/制药/化工/环保类”占2.9%，“科研类”占1.5%。仅供参考。

经营管理类工资: 76.7%的岗位拿￥30-50K以上/月

3.3% 6-8K 13.3% 10-15K 6.7% 20-30K 60% 30-50K 16.7% 50K以上

经营管理类人才需求30个，占44.1%，热招岗位：

伯智人力硕士岗位人才需求分析（更多）

+200%

增长速度

2026年较2025年

伯智人力硕士历年招聘： 2026年比2025年多2个职位

2021年 1个 2025年 1个 2026年 3个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

硕士工资 򀀩

厦门财务管理行业人才需求趋势分析更多

中高端人才招聘 -45%

企业培训 +27%

招聘服务 +99%

人力资源咨询服务 +23%

委托招聘 +426%

财务管理 -8%

管理咨询 +2%

营销服务 -1%

人力资源规划 -26%

智能化工程 +30%

HR解决方案 -30%

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