悦榕酒店管理（天津）有限公司怎么样

公司概况

性质：合资 规模：1000-4999人 成立：16年
行业： 酒店/旅游
全称： 悦榕酒店管理（天津）有限公司。

发展阶段

排名：天津酒店人气排名第23名
工资： 66.6%的岗位拿10-30K，2026年较去年下降11%。。
研发： “医疗卫生/美容保健类”需求占22.9%，“计算机/网络/技术类”占22.9%，“电子/电器/通信技术类”占4.2%。
招聘： 2026年较2025年增长18%。
要求：学历：大专最多，占56.3%。经验：5-10年最多，占60.4%。
地区：分布在2个地区，上海占66.7%，北京占18.8%，长春占4.2%，杭州占4.2%。

公司介绍

悦榕酒店管理(天津)有限公司，成立于2010-11-29，位于天津自贸试验区(空港经济区)西二道丽港大厦2-407-1，所属行业是租赁和商务服务业。酒店/民宿 100-499人

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招聘需求增长速度怎么样（25个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长26%
2024：下降44%
2023：下降4%
2022：增长2400%

历年招聘：

2021年 2个 2022年 50个 2023年 48个 2024年 27个 2025年 34个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 16 北京 8 长春 1

说明：悦榕酒店管理（天津）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年2个，2022年50个（增长2400%），2023年48个（下降4%），2024年27个（下降44%），2025年34个（增长26%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

医疗卫生/美容保健类人才需求11个，占22.9%，热招岗位：

悦榕酒店管理（天津）有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”需求占22.9%，“计算机/网络/技术类”占22.9%，“电子/电器/通信技术类”占4.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共48条）

管理

薪酬概况

￥10-30K

66.6%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中66.6%的岗位拿￥10-30K

8.3% 4.5-6K 4.2% 8-10K ***  ? 10-15K 8.3% 15-20K ***  ? 20-30K 4.2% 30-50K 14.6% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年48条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

经营管理类￥22.9K  医疗卫生/美容保健类  计算机/网络/技术类  酒店/餐饮/旅游/服务类  销售类 

悦榕酒店管理（天津）有限公司工资待遇怎么样？66.6%的岗位拿10-30K，本科工资￥。天津地区工资排名前25%，与同行业比+194%，经营管理类平均工资￥22.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

悦榕酒店管理（天津）有限公司员工工资高吗？为你提供：ma，cto，ir，销售，市场，ee，ra，sa，人力，总经理，行政，hr，财务，controller，ie，pe，te，前厅，副总，工程总，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

经营管理类
占了62.5% 62.5%
医疗卫生/美容保健类
占了22.9% 22.9%
计算机/网络/技术类
占了22.9% 22.9%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了22.9% 22.9%

职位地区

学历要求

大专
占了56.3% 56.3%
不限
占了33.3% 33.3%
本科
占了10.4% 10.4%

经验要求

5-10年
占了60.4% 60.4%
不限
占了33.3% 33.3%
3-5年
占了6.3% 6.3%

查看详细分析

悦榕酒店管理（天津）有限公司招聘要求怎么样：悦榕酒店管理（天津）有限公司都在招什么人？招聘类别经营管理类占比最多占62.5%，其次是医疗卫生/美容保健类占22.9%。什么学历能进？大专占比最多占56.3%，其次是不限占33.3%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占60.4%，其次是不限占33.3%。工作地区在哪？上海占比最多占66.7%，其次是北京占18.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。