深圳奥联信息安全技术有限公司(以下简称“奥联”)始于2002年,是集算法研制、产品研发、方案实现、标准制定、前瞻性技术研究为一体,具备国际密码领域全面“智造”能力的综合型密码安全企业。奥联是我国SM9算法主要的原研及标准制定单位,是我国ECS-SM2隐式证书标准牵头单位,已承接6个国家部委的重大信息安全专项/课题,与西安电子科技大学合作成立“西电密码研究中心”,在北京、长沙、西安、贵阳等区域设立分子公司。
奥联在IBC标识密码技术研究和应用上处于国际水平,自主或参与设计的多个标识密码算法已被ISO、IEEE、3GPP和IETF等国际标准组织采纳为标准算法;目前已主导或参与了国际标准7项、国家标准8项、行业标准8项、团体标准2项的制定工作。
奥联具备全密码算法设计能力和密码产品研发能力,拥有41项密码有关发明专利、多项“商用密码产品认证证书”、公安部计算机安全专用产品销售许可证。
奥联基于SM2/3/4/9/ZUC等国密算法的密码产品及解决方案、轻量级密钥体系及安全中间件,已成功应用于国家部委、企事业单位、电信运营商、金融机构、海外中资机构。
奥联团队
注重创新、勤干务实、氛围开放、活力四射是奥联团队的标签
在这里
没有森严的职位等级,有的只是众志成城,互帮互助的团队精神;
我们工作氛围和谐,团队万众一心,秉持客户至上的服务态度。
人才战略
公司自成立以来,将“员工关怀”作为企业文化的使命之一,为每位入职员工提供良好的人文环境和持续发展空间,通过理解人、尊重人、关心人和发展人的方式,提升员工的工作热情和个人能力,进而增强企业的凝聚力和向心力,实现企业持续、有效、快速、和谐发展的良性循环。
二十一世纪的竞争是人才的竞争,人才队伍建设始终是我司的重要战略,随着密码产业的蓬勃发展,奥联的进程必将日新月异。加入奥联,您将会是高歌猛进的生力军,是抓住时代机遇的奋斗者,是铸就辉煌的创造者,奥联期待与你共创美好未来!
加入奥联,你将获得
★丰富薪资结构:合理的资薪、年底双薪、年终奖、各种专项奖金等等。
★项目资金支持:项目合理,与企业发展契合,有创新发展/新渠道发展,公司将提供资金与人力支持,保障员工全面发展。
★优质职场导师:公司采用一对一“导师制”,针对新员工我们将提供一对一的为期三个月的培养计划。
★广阔发展空间:奥联处于高速发展阶段,倡导员工与企业“一起成长,共享成功”的人才管理理念。
★愉悦的工作氛围:我司有丰富多彩的团队活动,有一群积极向上的80后、90后小伙伴儿,在这里,你可以找到志同道合的TA,在和谐轻松的环境中共同成长。
公司福利:
1、公司大部分员工是80后、90后,高颜值,有活力,日常逗比。
2、提供具有市场竞争力的薪资,缴纳五险一金(养老险、一档医疗险、工伤险、失业险、生育险、住房公积金)。
3、完善的奖励机制、丰厚的项目奖金、年终奖金。
4、年度旅游。世界那么大,我想去看看。
5、月度团建、聚餐、看电影、k歌,说走就走。
6、生日会、节日party、节日福利,每个节日都让您幸福满满。公司还有休闲零食区,咖啡奶茶区,休闲娱乐区,市内羽毛球场,运动休闲两不误。
7、关爱员工身体健康,公司提供一年一次的免费员工体检。
8、当然,我们的故事未完待续,期待您加入奥联大家庭,成就您的创业梦想。
深圳奥联信息安全技术有限公司湖南分公司招聘要求怎么样:深圳奥联信息安全技术有限公司湖南分公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占60%,其次是电子/电器/通信技术类占13.3%。什么学历能进?本科占比最多占80%,其次是大专占13.3%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占40%,其次是1-3年占26.7%。工作地区在哪?深圳占比最多占46.7%,其次是天津占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。
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