宁波视控汽车电子有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：8年
行业： 汽车零配件、机械/设备/重工
全称： 宁波视控汽车电子有限公司。

发展阶段

排名：宁波一级供应商公司人气排名第14名宁波汽车电子公司人气排名第30名宁波齿轮公司人气排名第116名宁波汽车零部件/配件公司人气排名第194名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 55%的岗位拿10-20K，2026年较去年增长22%。。
招聘： 2026年较2025年增长27%。
要求：学历：本科最多，占55%。经验：不限最多，占50%。
地区：分布在1个地区，宁波占100%。

公司介绍

公司位于宁波市高新区国家凌云产业园，是一家高新技术企业，定位于智能EC镜的一级配套业务，严格按照标准化全球汽车零部件一级供应商项目开发流程SDS (Standardized Development System) 执行。公司核心团队主要为海外归国人员及有着多年外资企业工作经验的管理与技术型人才。视控汽车电子长期致力于高端汽车电子技术，在汽车智能防眩目技术方面有着深入的研究。通过自主创新，公司研发生产的汽车自动防眩目后视系统（EC镜）等产品在行业内处于优越地位。拥有多项专利和软件著作权，且负责起草了汽车自动防眩目后视镜的国家行业标准。

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招聘需求增长速度怎么样（9个在线职位）

管理

+27%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降61%
2024：增长12%
2023：增长733%
2022：下降88%

历年招聘： 2026年比2025年多3个职位

2021年 26个 2022年 3个 2023年 25个 2024年 28个 2025年 11个 2026年 14个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

宁波 7

说明：宁波视控汽车电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年14个（增长27%），2025年11个（下降61%），2024年28个（增长12%），2023年25个（增长733%），2022年3个（下降88%），2021年26个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共20条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

55%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中55%的岗位拿￥10-20K

5% 6-8K 20% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 10% 20-30K 10% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年20条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

法律类￥21.1K  计算机/网络/技术类  质量管理类  技工类  其他（研发和技术类） 

宁波视控汽车电子有限公司工资待遇怎么样？55%的岗位拿10-20K，本科工资￥。宁波地区工资排名第419，与同行业比+17%，法律类平均工资￥21.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

法律类
占了30% 30%
计算机/网络/技术类
占了30% 30%
质量管理类
占了30% 30%
技工类
占了20% 20%

职位地区

宁波
占了100% 100%

学历要求

本科
占了55% 55%
大专
占了45% 45%

经验要求

不限
占了50% 50%
3-5年
占了25% 25%
1-3年
占了15% 15%
5-10年
占了10% 10%

查看详细分析

宁波视控汽车电子有限公司招聘要求怎么样：宁波视控汽车电子有限公司都在招什么人？招聘类别法律类占比最多占30%，其次是计算机/网络/技术类占30%。什么学历能进？本科占比最多占55%，其次是大专占45%。工作经验有什么要求？不限占比最多占50%，其次是3-5年占25%。工作地区在哪？宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。