中山市华拓电子设备有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：中山工业自动化公司人气排名第48名中山电子设备公司人气排名第82名中山数控公司人气排名第11名中山自动化公司人气排名第120名
荣誉：高新技术企业科技型中小企业根据算法标注
工资： 79.4%的岗位拿3-6K，2025年较去年下降36%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占25.6%，“电气/能源/动力类”占20.5%，“其他（研发和技术类）”占12.8%。
招聘： 2025年较2024年增长12%。
要求：学历：不限最多，占54.4%。经验：不限最多，占49.1%。
地区：分布在1个地区，中山占100%。

公司介绍

华拓电子设备有限公司位于珠三角西岸--中山市，公司从2002年成立以来一直从事测试治夹具，测试系统以及工业自动化设备的研发和制造。经全体员工不懈努力，公司不断研发出高质量的新产品，获得了广大用户的好评。现业务已遍布珠三角，并先后在深圳、珠海、杭州设立了分公司，现有在职人员100余名，拥有8台数控加工中心以及一些常规加工设备等。华拓有一支经验丰富，勇于创新的开发队伍，通过引进和吸收国内外先进技术，不断提...

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘需求增长速度怎么样（57个在线职位）

管理

增长速度

2025年较2024年

2024：下降22%
2023：增长25%
2022：增长73%
2021：增长43%

历年招聘：

2020年 21个 2021年 30个 2022年 52个 2023年 65个 2024年 51个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

中山 57

No.317

中山企业招聘排名 򀀩

说明：中山市华拓电子设备有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年21个，2021年30个（增长43%），2022年52个（增长73%），2023年65个（增长25%），2024年51个（下降22%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求10个，占25.6%，热招岗位：

中山市华拓电子设备有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占25.6%，“电气/能源/动力类”占20.5%，“其他（研发和技术类）”占12.8%，“计算机/网络/技术类”占5.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共39条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 20K，其中79.4%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 17.9% 6-8K 2.6% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年39条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥3.8K  机械/仪器仪表类  电气/能源/动力类  销售类  工厂生产类 

中山市华拓电子设备有限公司工资待遇怎么样？79.4%的岗位拿3-6K，本科工资￥5.3K。与同行业比-42%，技工类平均工资￥3.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

中山市华拓电子设备有限公司员工工资高吗？为你提供：机械设计，设计工程师，cnc，学徒，装配，自动化，业务助理，业务员，业务经理，品检，售后，技工，推广，操作员，电控，精雕，线割，车床，钳工，铣床，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

技工类
占了38.6% 38.6%
机械/仪器仪表类
占了24.6% 24.6%
电气/能源/动力类
占了21.1% 21.1%
销售类
占了14% 14%

职位地区

中山
占了100% 100%

学历要求

不限
占了54.4% 54.4%
高中
占了21.1% 21.1%
大专
占了19.3% 19.3%
初中
占了3.5% 3.5%

经验要求

不限
占了49.1% 49.1%
1-3年
占了42.1% 42.1%
3-5年
占了5.3% 5.3%
5-10年
占了1.8% 1.8%

查看详细分析

中山市华拓电子设备有限公司招聘要求怎么样：中山市华拓电子设备有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占38.6%，其次是机械/仪器仪表类占24.6%。什么学历能进？不限占比最多占54.4%，其次是高中占21.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占49.1%，其次是1-3年占42.1%。工作地区在哪？中山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。